- なぜ募集しているのか
- ＜日本、そして世界の変革を左右するITの使い手であるITエンジニア、そしてITコンサルタントの市場価値を高め、彼らを幸せにしたいー＞
AIやIoTなど、全世界がITの力によって大きな変革の中にある今、世の中を変える力を持ったエンジニア、ITコンサルタントを一人でも増やし、彼らを幸せにしたい。そのような想いをもち、大手コンサルティングファーム出身者 5名により18年10月設立。コンサル業界最速の5期160億円（6期/24年3月時点 282億円）を達成し、現在第二創業フェーズへと突入しております。
「Consulting & Incubation」を軸に、デジタルテクノロジーを駆使し企業と世界の課題を解決するスペシャリスト集団を目指しています。今回は事業拡大に伴う新規メンバーを募集しております。
日系外資系コンサル、IT事業会社、メガベンチャー等から多数のメンバーが参画。他の追随を許さないスピードで創造・提供し続けるDirbatoで、0→1、そして1→100フェーズを共に作り上げるメンバーを募集しております！ - どんな仕事か
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中途採用もしくは新卒採用のRecruiting業務を中心にお任せ致します。<こんなお仕事をして頂きます>
*採用領域（一例）
・ソーシングからエントリーまでのフルプロセスのデザイン／実行
・担当ポジションにおける要件定義
・採用プロセスの改善仕組化
・採用ブランディング、マーケティング
・採用面接、面談対応 等
※ご経験等を鑑みて、中途採用/新卒採用のいずれかをお任せします。
<特にこんな人と働きたい！>
・創業期のフェーズから会社と共に成長をしていくマインドをお持ちの方
・まだ世の中にない新しい価値を生み出すことに積極的になれる方
・企業人事での業務に従事されたご経験のある方（コンサル、IT、ベンチャー等）
・人材業界での業務に従事されたご経験のある方（両面型エージェント、エンジニア採用等歓迎）
・0→1, 1→10 フェーズの企業、または事業領域に携われていた方
・チームまたはプロジェクトにおけるリーダー経験
ぜひ少しでもご興味ある方はカジュアルにお話出来ればと思います！（オンラインで実施します） - 求められるスキルは
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必須 ・人材業界もしくは企業HRとしての業務経験（3年以上）
＊以下いずれかのご経験を有する方も相談可能です！（カジュアル面談にて詳細お話します）
・人材業界もしくは企業HRとしての業務経験（1年以上）
・IT業界での業務経験（1年以上）
・業界問わず、営業としての業務経験（1年以上）
歓迎 ・両面エージェントとしての企業支援経験
・大手上場企業へのコンサルティング業務経験
・スタートアップ企業HRとしての新卒・中途採用経験
・高いコミュニケーション能力
・高い能動性
・論理的思考力
【求める人物像】
・経営幹部候補として事業経営に携わってみたい方
・自ら考え行動ができる方
・論理思考、柔軟な発想力をお持ちの方
・チャレンジを楽しめる方
・目標達成へのコミットメントが強く、周りを巻き込んで物事をドライブできる方
・新しいサービスの開発や新しいオファリングを産み出す活動に積極的に参画し、まだ世の中にない新しい価値を生み出すことに積極的になれる方 - 雇用形態は
- 正社員（試用期間3ヵ月）
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 【A】
フルフレックスタイム制（標準労働時間8時間）
【B】
専門業務型裁量労働制
1日10時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：500万円 ～ 999万円（経験・能力により決定）
（月給41万7000円以上）
【A】
※固定残業代（12万5009円～/40時間分）含む。
※超過分は別途支給。
【B】
※固定残業代（12万5009円～/裁量労働制）含
※裁量労働手当は、みなし労働時間40時間、深夜残業時間20時間、法定休日労働時間10時間含
※経験・スキルを考慮して決定
※ご経験に応じてAかBのいずれかになります。 - 待遇・福利厚生は
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健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険
交通費全額支給
入社時特別休暇(入社時に5日間有休付与)
Dirbato Training Programme
・職位別研修
・提案書作成研修
・パブリッククラウド研修
・CRM学習プログラム、等
各種ワークショップ（社内セミナー）
キャリアカウンセリング（メンター）制度
資格取得補助制度
新規事業立案制度
企業型確定拠出年金
付加給付金制度
健康診断/歯科検診
スポーツジム/ゴルフ場/キャンブ場優待制度
保養施設/レストラン優待制度
旅行割引補助制度
ディズニー/USJ施設優待制度
各種健康増進プログラム
各種部活動 - 休日休暇は
- 土・日・祝日 / 夏季休暇 / 年末年始休暇 / 年次有給休暇（10 ～ 20日） / 特別休暇 / 入社時特別休暇 / 代休 / 子の介護休暇 / 介護休暇
- どんな選考プロセスか
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【面接回数】2回程度（目安）
【筆記試験】無
掲載期間24/12/02～24/12/15
求人No.DIRB-001
