なぜ募集しているのか: 組織強化のための増員募集です。
どんな仕事か: 1．仕事の内容/入社してお任せしたいこと
国内累積121万台以上、決済金額5.5兆円の圧倒的シェアを誇るキャッシュレス決済ゲートウェイ事業を推進する同社。
そのキャッシュレス決済サービスの基盤を活かした、データ活用サービス、ハウスプリペイド、クラウドPOSサービス等にて以下の業務を広くお任せできる方を募集いたします。
・顧客への提案、販促活動
・経営改善を支援するサービスの営業、導入支援
・サービス企画
・パートナー企業とのアライアンス構築　等

◆わたしたちの仕事
　コープこうべ様
　https://www.tm-nets.com/service/case/coopkobe/
　サンマルクホールディングス様
　https://www.tm-nets.com/topics/detail/249/
　クスリのアオキ様
　https://www.tm-nets.com/topics/detail/195/

２．将来的なキャリアプラン
ご入社後、まずはチームメンバー（リーダー職を含む）として
同社の事業・サービスへの理解を深めていただき、実際に取引先への提案活動や資料作成等をご担当いただきます。将来的には新規企画立案・実行、営業のプロフェッショナル、マネージャー職等、ご志向性や適性にあったキャリアアップを目指すことが可能です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
営業部門への配属です。
部長(40代・男性)、GM(40代・男性)、メンバー7名(20~60代まで幅広く在籍)の構成になります。
求められるスキルは: 必須・無形商材の法人営業経験3年以上お持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 住所：東京都中央区日本橋２丁目１１－２太陽生命日本橋ビル18F
アクセス：「日本橋駅」直結/「東京駅」徒歩7分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週2～3日

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間15分
月平均残業時間：30時間
9:15～17:30の時間帯で勤務する社員が多いです。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500～800 万円その他日給月給制
月額基本給 29万円～×12か月＋賞与
残業代全額支給
通勤手当：実費支給
賞与：賞与年2回（23年度実績 2.5ヶ月）
昇給：年1回
待遇・福利厚生は: 健康診断、副業制度（許可制）、ベネフィットワン、退職金制度、持株会制度、育児時短勤務制度、教育訓練、社食補助、社内購買、オフィスマッサージ、コーヒーマシン完備、資格支援制度、サークル活動補助制度
休日休暇は: 【年間休日】122日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

マーケティング営業（キャッシュレス決済×新規事業）【中途入社9／フルフレックス／休日122日】

営業（法人向け）