なぜ募集しているのか: EC領域に特化した収益最大化プラットフォーム「ASUKA」を展開している同社。国内45,000以上のECサイトに導入実績を誇り、これまで不正対策を強みに成長してきました。現在は、単に「不正を防ぐ」だけでなく、「EC事業者の売上最大化」を総合的に支援する企業へと事業を拡大・進化させています。この変革に伴い、営業の役割も大きく変化しました。顧客の事業課題に深く踏み込み、複数のサービスを組み合わせた最適なソリューションを設計する提案力が求められます。事業成長を加速させるため、新たな仲間を募集します。
どんな仕事か: お任せするのは、EC事業者の売上最大化を支援するソリューション営業です。単一の商材を提案するのではなく、顧客ごとに異なる課題に対して複数サービスを組み合わせ、最適な解決策を設計・提案します。

＜おすすめポイント＞
●顧客の事業成長にまで踏み込む提案力
●営業の視点が新サービス企画につながる
●AIに代替されない本質的な課題解決力

■具体的な仕事内容
＜扱う商材＞
EC収益最大化プラットフォーム「ASUKA」を中心とした、不正対策から承認率改善、購入体験向上など、売上に直結する複数のサービスです。

＜提案先＞
全国のEC事業者様です。

＜仕事の流れ＞
▼新規顧客へのアプローチと課題ヒアリング
▼課題に基づき、複数サービスを組み合わせたソリューションを設計
▼提案・クロージング

＜営業スタイル＞
本ポジションは新規営業が中心です。既存顧客の深耕はカスタマーサクセス（CS）が担当します。また、パートナー企業（決済代行会社、カード会社等）と連携した営業活動も行います。

＜仕事のポイント＞
●営業プロセスの型化や提案内容の改善にも携わります。
●現場の声として、新サービスの営業戦略・企画にも関与できます。

■この仕事で得られるもの
営業一人ひとりの提案や気づきが、プロダクト改善や新サービス開発に直結する環境です。少人数組織だからこそ、単なる「売る」役割に留まらず、事業そのものを創り上げていく手応えを感じられます。「本当にこれが最適か」と常に問い続け、顧客の事業成長に貢献することで、営業としての市場価値を一段引き上げることができるでしょう。

■教育・キャリア
入社後はOJTを中心に業務を覚えていただきます。上司との週次ミーティングを通じて、目標達成に向けた具体的な支援を受けながら、着実に成長できる環境です。将来的には、チームを牽引するリーダーやマネージャーへのキャリアパスも用意されています。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
・所属部署：Sales＆Marketing
・所属人数：5名
・構成：取締役CPO、メンバー4名
求められるスキルは: 必須【必須】
・法人営業経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 住所：東京都港区三田2-7-13　TDS三田ビル6・7F
勤務地最寄駅：都営三田線・浅草線: 三田駅から徒歩約8分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～1日
顧客訪問および社内連携のため、オフィス出社を基本としています。業務状況に応じて在宅勤務を活用する場合もあります。

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：16時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500～650 万円年俸制月給398667円基本給：295200円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制固定残業時間：40時間
固定残業代：103467円超過分は全額支給
通勤手当：実費支給
賞与：あり
昇給：年2回（1月・7月）
待遇・福利厚生は: ■座学研修・OJT　等
■書籍購入制度
■資格制度
休日休暇は: 【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,育児休暇,産前・産後休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

ソリューションセールス【フレックス／Fintech×ECの成長市場／EC売上を最大化する提案】

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