- なぜ募集しているのか
- 大手企業とのインフラプロジェクト拡大に伴う増員募集です。運用監視やヘルプデスク経験を活かし、設計・構築へ挑戦したい若手層を募集します。
- どんな仕事か
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大手企業のネットワーク基盤における運用保守、設計、構築を、経験に合わせてお任せします。【具体的な業務内容】
・ネットワークの運用、保守
・Cisco等のネットワーク機器設定
・ネットワークの設計、構築
・サーバー、仮想化環境の運用支援
・オンプレミスからクラウドへの移行
・障害対応、原因調査
・手順書、設計書等の作成
【技術環境】
・Cisco、Juniper、PaloAlto、F5、BIG-IP
・AWS、Azure
・VMware、Hyper-V、Citrix
・Linux、WindowsServer
・Oracle、SQLServer、Apache、JP1
【ポジションの魅力・特長】
■経験6か月から応募可能
ヘルプデスク、運用監視等の経験を活かして応募できます。
■複数案件から配属を検討
希望するスキルやキャリアに合う3～5件のプロジェクトを提示し、配属を決定します。
■継続的なフォロー
配属後1週間、1か月、3か月を目安に面談し、業務やキャリアを支援します。 - 求められるスキルは
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必須 ・インフラ関連の実務経験6か月以上
※ヘルプデスク、運用保守、監視経験も可歓迎 ・サーバー、ネットワークの運用保守経験
・Linux環境の実務経験
・Cisco機器の使用経験
・設計、構築工程の経験
・CCNA、LinuC、LPIC、AWS認定資格 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 本社またはプロジェクト先
※リモートワーク案件あり
※転勤なし - 勤務時間は
- ・9:00～18:00
・実働8時間
・平均残業時間：10時間以下 - 給与はどのくらい貰えるか
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・想定年収：340万円～501万円
・月給：22万9,800円～33万4,300円
・昇給：年1回
※固定残業代20時間分を含む
※超過分は別途支給 - 待遇・福利厚生は
-
・社会保険完備
・交通費全額支給
・時間外、出張、役職手当
・資格取得支援制度
・教材費、受験費用全額負担
・資格取得一時金（最大15万円）
・退職金制度
・各種勉強会
・定期健康診断
・保養施設利用 - 休日休暇は
- ・年間休日125日
・土日祝休み
・有給休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後、育児休暇
・介護休暇 - どんな選考プロセスか
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書類選考
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一次面接
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最終面接
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内定
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掲載期間26/08/04～26/08/17
求人No.HALL-11097
