- なぜ募集しているのか
- 自動車、ロボット、家電等の設計開発領域において、請負開発体制と組織マネジメントを強化するための募集です。
技術者としての経験を活かし、採算管理、組織づくり、案件選定、体制設計にも関わるマネージャー候補を採用します。 - どんな仕事か
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組込み・制御開発の技術リード、顧客提案、チームマネジメントを担い、開発組織の拡大を推進します。【技術・組織戦略】
・組込み開発のアーキテクチャ検討
・技術選定の支援
・開発プロセスの改善
・自動化、標準化の推進
・請負開発モデルの強化
・新規事業、サービスの企画
【顧客対応】
・顧客との関係構築
・顧客課題の整理
・技術ソリューションの提案
・新規案件獲得
・企画段階からの提案活動
・派遣型から請負型への体制移行支援
【組織マネジメント】
・組込みエンジニア組織の管理
・メンバー育成、評価
・キャリア支援、1on1
・チームビルディング
・エンゲージメント向上施策
・遠隔拠点、現地プロジェクトの管理
【ポジションの魅力・特長】
単なる進捗管理ではなく、売上、技術戦略、人材育成、案件選定、採用方針まで幅広く関われます。 - 求められるスキルは
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必須 以下いずれかの経験
・組込みソフト、制御、電子機器、製造業等での実務経験
・技術営業、技術企画、PM経験
・技術理解を前提とした顧客折衝、提案、課題管理経験
・開発組織、技術部門のマネジメント経験
・プロジェクトマネジメント経験歓迎 ・組込み、制御ソフトウェアの開発経験
・ハードウェア開発経験
・評価、育成、体制構築の経験
・要件調整、顧客折衝、リスク管理経験
・10～20名規模のチームリード経験
・採算、売上管理経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 各拠点またはプロジェクト先
※初任地は希望を考慮
※将来的に転勤の可能性あり - 勤務時間は
- ・9:00～18:00
・実働8時間
・配属先によりフレックスタイム制あり
・時間外手当は全額支給 - 給与はどのくらい貰えるか
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・想定年収：650万円～780万円
・月給：39万9,000円～47万5,000円
・賞与：年2回
・昇給：年1回
・時間外手当：全額支給
※月給には拠出手当を含みます - 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備
・通勤手当
・時間外手当
・確定拠出年金制度
・財形貯蓄制度
・社員持株制度
・資格取得助成金制度
・リーダー、マネジメント研修
・単身寮、寮費補助
・同好会、レクリエーション活動 - 休日休暇は
- ・年間休日124日
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・有給休暇
・年末年始休暇
・フレックス休日
・慶弔休暇
・その他会社が定める休暇 - どんな選考プロセスか
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書類選考
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一次面接
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最終面接
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内定
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掲載期間26/08/04～26/08/17
求人No.HALL-11167
