NEW 掲載期間26/08/25~26/09/07 求人No.CARX-5089

◆フルリモートOK◆Web広告・SEO・コンテンツを通じてSaaS事業成長を加速!BtoBマーケター

Web・デジタルマーケティング

年収650万円~899万円
株式公開準備ベンチャー企業英語力不問土日祝休みフレックス勤務リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
急成長する組織の中でプロダクトの成長にコミットするメンバーを募集しております。
成長期のため、プロダクトの将来像を一緒に考えて行動できる方とともに事業拡大をしたいと思っております!
どんな仕事か
本ポジションでは、「Helpfeel」の認知度向上から受注機会の創出まで、リードジェネレーション領域全体を統括し、事業成長を加速させるマーケティング戦略の立案・実行をリードしていただきます。
【仕事概要】
株式会社Helpfeelでは"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンに掲げ、
・情報をナレッジにするメディアキャプチャーツール「Gyazo」
・ドキュメント文化が育つナレッジベース「Helpfeel Cosense」
・問い合わせ削減もCX改善もできるAIナレッジデータプラットフォーム「Helpfeel」
というナレッジマネジメントに主軸を置いた3つの事業を運営しております。

生成AIや大規模言語モデルの進化により、AIの社会実装が加速する今、見落とされがちなのが「AIが何を根拠に判断しているか」という視点です。
AIはモデルやアプリケーション単体では正しく機能せず、“何をもとに答えを導き出すか”というナレッジ、つまり正確に整理された知識のデータ基盤が不可欠です。

【具体的な業務内容】
■インバウンドマーケティングの戦略立案・実行
・Web広告運用(Google広告、Meta広告等)の戦略設計~効果測定
・SEO施策の立案と実行、オウンドメディア連携による流入の最大化
・ランディングページの改善提案とCVR向上のためのABテスト実施

■イベント・コンテンツマーケティング
・共催ウェビナーの企画~集客~効果測定(月1~2回程度)
・カンファレンスやイベントへの出展計画と実行
・ホワイトペーパーや導入事例記事などの制作ディレクション

■リードナーチャリング施策の設計・運用
・MA(マーケティングオートメーション)ツールを活用したリード設計
・セグメント別のメールマーケティング施策の企画と効果検証
・休眠顧客の掘り起こし施策やエンゲージメント戦略の立案

■予算管理・ROI最適化
・Google Analytics、Salesforceを用いたデータ分析
・月次/四半期でのKPI管理とレポーティング
・マーケティング予算の配分最適化とROI管理

【KPI】
・リード数および商談数・案件数
・各チャンネルごとのリード単価・商談獲得単価
※これまでのご経験やご意向に応じて、ご入社後は得意な領域から段階的にお任せいたします。
※将来的には、チームのマネージャーとしてのキャリアパスも想定しているポジションです。

【利用ツール】
・Slack
・Gyazo
・Helpfeel Cosense
・Google Workspace
・Google Analytics
・Salesforce
・HubSpot
・Figma
求められるスキルは
必須 ◆必須スキル
・リード獲得をミッションとするマーケティング部署での業務経験
・自社プロダクトを扱っている会社でのマーケター経験
・予算やKPI管理、関係部署との折衝やレポーティングのご経験
・他部署や他社を巻き込んでプロジェクトを推進してこられたご経験
歓迎 ◆歓迎スキル
・既存施策のブラッシュアップだけでなく0→1で施策を生み出してきたご経験
・複数名以上のマネジメント経験
・定量データを用いた分析・企画の立案・実行まで一貫して対応した経験
・市場調査や競合調査をもとにマーケティング戦略を立案されてきたご経験
雇用形態は
正社員
どこで働くか
フルリモートワーク
京都オフィス:〒602-0023 京都府京都市上京区御所八幡町110-16かわもとビル5階
東京オフィス:〒104-0032 東京都中央区八丁堀2-14-1 住友不動産八重洲通ビル4F
勤務時間は
・フレックスタイム制(コアタイムなし)
・休憩:1日1時間を基本とする
・固定残業時間あり(40時間を超える時間外労働分は残業代を支給)
給与はどのくらい貰えるか
経験・スキルにより応相談
待遇・福利厚生は
・各種社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
・交通費全額支給(実費)
・書籍購入補助制度
・ノートパソコン貸与
・産前産後休暇(取得実績あり)
・育児休暇(取得実績あり)
・ベビーシッター利用支援
・オフラインでのチームビルディング費用の会社負担
休日休暇は
・休日:土日、祝日、年末年始
・特別休暇:慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
どんな選考プロセスか
書類選考→面接複数回
※弊社(キャリア・エックス)では、履歴書・職務経歴書の添削指導および面接対策を実施しております。お気軽にお問
い合わせください。
※既に弊社(キャリア・エックス)のコンサルタントと面談をされた方は、担当コンサルタントにお問い合わせください。
会社概要
社名
株式会社Helpfeel
事業内容・
会社の特長
【Helpfeelとは】
「テクノロジーで、人の可能性を拡張する」
生成AIや大規模言語モデル(LLM)の進化により、AIの社会実装が加速する今、見落とされがちなのが「AIが何を根拠に判断しているか」という視点です。
AIはモデルやアプリケーション単体では正しく機能せず、“何をもとに答えを導き出すか”というナレッジ、つまり正確に整理された知識のデータ基盤が不可欠です。

Helpfeelは、この「AIナレッジデータ」を支えるAIナレッジ基盤(AIナレッジデータプラットフォーム)を展開するSaaS企業です。
企業や自治体、医療機関、教育機関など企業や組織のAI活用を支える“情報インフラ”構築支援するプロダクトの開発・提供しています。

Helpfeelを代表するプロダクトの「Helpfeel」はiPhoneの日本語入力システムを開発した弊社テクニカルフェロー・増井俊之が発明した「意図予測検索」技術(特許取得済)をコアにしています。
現在はこの技術に加え、生成AIやナレッジ活用の進化に対応する最先端の研究・プロダクト開発を進めており、企業のAI活用基盤としてさらなる進化を続けています。
 ※特許番号 第7112155号、第7112156号
設立
2020年12月4日
資本金
1億円
従業員数
221名(2026年1月時点)※業務委託は除く
取扱い紹介会社
株式会社キャリア・エックス
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-307591
紹介事業許可年:2015年
登録場所
株式会社キャリア・エックス
〒105-0004 東京都港区新橋2-13-6 6F
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