- なぜ募集しているのか
- 「HITO-Link」事業の持続的成長に向け、事業戦略・営業戦略の立案、営業プロセスの企画・改善、SFA/CRMを活用した数値分析、KPI管理、および事業部横断プロジェクトのディレクションを担います。
- どんな仕事か
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自社HRTechプロダクト「HITO-Linkエージェント」のカスタマーサクセスとして、サービス導入企業に対するオンボーディング・活用支援、解約防止、顧客課題に基づく改善提案全般をします。営業組織の生産性向上および事業KPI達成に向けた戦略立案・プロセスの仕組み化を主導します。
【具体的な業務内容】
・事業戦略・営業戦略に基づくアクションプランの策定および実行推進
・セールスプロセスの可視化・標準化・仕組み化（商談化率・受注率向上のための改善施策立案）
・Salesforce等のSFA/CRMデータを活用した営業データの収集・分析・ダッシュボード構築
・各種営業KPIの進捗管理および事業部・経営陣向けレポートの作成
・マーケティング・インサイドセールス・フィールドセールス・CS領域を横断する連携強化施策の企画・推進 - 求められるスキルは
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必須 【必須経験】
・事業企画、営業企画のいずれかの経験
・SaaSITサービス領域もしくは人材サービス領域での事業企画もしくは営業企画 2年以上歓迎 【歓迎要件】
・営業KPI分析やヒアリングを通じた課題抽出や解決策の立案/運用を、現場を巻き込みながら課題解決できる方
・SaaS事業における事業開発、事業企画、プロダクト企画の経験
・HRTech、人材、採用支援サービス等に関する事業企画、事業開発経験
・新規事業立ち上げ、PoC、0→1フェーズの推進経験
・アライアンス、外部パートナーとの協業企画・推進経験
・AI／データ活用を前提としたサービス開発、業務変革PJTの経験 - 雇用形態は
- 正社員（期間の定め無し） 試用期間：あり（3ヶ月 ※条件・待遇変動なし）
- どんなポジション・役割か
- 営業企画担当（リーダー候補） / HITO-Link事業統括部
- どこで働くか
- （雇入れ直後）東京都港区南青山1-15-5 パーソル南青山ビル、または自宅
（変更の範囲）本社および全国の事業場、支社、営業所、自宅
※原則フルリモートワーク（年3～4回程度、キックオフ等のイベント時に出社あり） - 勤務時間は
- フルフレックスタイム制※コアタイムなし／フレキシブルタイム7:00-22:00
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収：500～750 万円
- 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・昇給年2回・賞与年2回
・リモートワーク手当（月4,000円）
・通勤手当（規定支給）
・確定拠出年金制度（DC）、従業員持株会
・介護休暇制度、産前産後・育児休暇制度、慶弔見舞金制度、社内研修制度 - 休日休暇は
- ・年間休日123日
・完全週休2日制（土日祝）
・年末年始休暇（12/30～1/3）、夏季休暇（5日間）
・有給休暇、特別休暇、産前産後・育児休暇 - どんな選考プロセスか
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■選考フロー：書類選考→1次面接（MGR）→適性検査（web）→最終面接（統括部長）→内定
※選考回数は変更になる場合があります。
※面接はオンラインもしくは対面で実施をさせていただきます。
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掲載期間26/08/24～26/09/06
求人No.OTQRN-11
