【同志急募!】SDGsの実現に向けてサステナビリティ経営コンサル分野で一緒に働きませんか?
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掲載期間21/03/09~21/03/22 求人No.MSK-009

【同志急募!】SDGsの実現に向けてサステナビリティ経営コンサル分野で一緒に働きませんか?

その他、コンサルタント系

株式会社三菱総合研究所
年収600万円~999万円
上場企業大手企業英語力が必要土日祝休みリモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
サステナビリティ、ESG分野の事業を一緒に推進してくださるコンサルタントを募集します。

経済発展とグローバル化に伴い、企業活動が環境や社会に与える影響はますます増大しています。世界がSDGsを掲げて持続可能な開発を目指す今、企業が長期にわたり生き残るには、サステナビリティの観点を経営に取り込む必要があります。

総合シンクタンクとしての社会課題に対する深い理解に基づき、企業のお客さまに対して、ESGやSDGsを起点とした環境/サステナビリティ経営戦略立案支援、リスクコンサルティング、新規ビジネスコンサルティングなどを行っています。

シンクタンクならではの幅広い専門性や官民ネットワークを活かし、お客さまの立場に立って考え、サステナビリティ経営の実現に向けて、一緒に事業を推進してくださるコンサルタントを募集します。
どんな仕事か
当社では、E(環境)、S(社会)、G(ガバナンス)を含む多様な分野において調査・コンサルティングを実施しています。例えば、お客様にとっての重要課題(マテリアリティ)の特定や、他社動向やグローバルの政策動向も踏まえたビジョン・戦略の検討、具体的なビジネス・研究の創出を支援しています。また、お客様の個別の課題や悩みにしっかりと向き合い、社内議論のファシリテーションも担うことで、SDGsやESGの社内浸透、全社でのサステナビリティ経営の実現・価値創造のお手伝いをしています。

【業務内容】
◇ サステナビリティ経営実現に向けた長期ビジョン策定
◇ 重要課題(マテリアリティ)の特定
◇ サステナブル経営戦略や個別テーマ戦略の策定・評価指標の設定(TCFD対応支援等)
◇ ESGリスクモニタリング・コンサルティング
◇ 社会課題起点での新規ビジネス・研究創出支援
◇ SDGs・サステナビリティの社内浸透支援 等

【仕事のやりがい】
◇ 企業におけるサステナビリティ経営の推進を支援することが出来ます。
◇ 環境・サステナビリティ分野において、多様な専門性・テーマにかかわることが出来ます。
◇ ビジネスを通じた社会課題解決に貢献することが出来ます。

【職場の雰囲気】
◇ 年齢や男女を問わず活躍できる職場です。
◇ 若い社員でも自分の考えや意見が言いやすい職場です。
◇ 転職された方でも働きやすい職場です。
求められるスキルは
必須 ◇ 環境・サステナビリティ分野に関する基礎的知見
(大学・大学院で当該分野に関する研究実績をお持ちの方、もしくは、当該分野及び関連領域に関する基礎的な知見をお持ちの方)
◇ 経営戦略や事業戦略立案に関する基礎的知見
(大学・大学院で当該分野に関する研究実績をお持ちの方、もしくは、当該分野及び関連領域に関する基礎的な知見をお持ちの方)
◇ コミュニケーション能力、ファシリテーション能力、レポーティング能力
◇ 英語力(ビジネスレベル)
歓迎 ◇ サステナビリティ経営分野の調査・コンサルティングに関する実務経験をお持ちの方

雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都千代田区永田町二丁目10番3号
勤務時間は
専門業務型裁量労働制(1日8時間45分)
給与はどのくらい貰えるか
年収:600万円 ~ 999万円
月給:26万円~
裁量労働手当は別途全額支給します。

待遇・福利厚生は
各種社会保険完備、確定拠出型年金、財形貯蓄、従業員持株会、育児休職、育児勤務、介護休職、介護勤務、独身寮、借上社宅、住宅費補助、新幹線通勤制度、再雇用制度、テレワーク勤務、クラブ活動 など
休日休暇は
週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、夏季連続休暇、創業記念日(9/1)
有給休暇(初年度15日、最大20日)、スキルアップ休暇 など
どんな選考プロセスか
【STEP 1 応募】
応募ボタンからご応募ください
【STEP 2 書類選考】
【STEP 3 面接(3回程度)】
会社概要
株式会社三菱総合研究所
事業内容・
会社の特長
シンクタンク・コンサルティングサービス
ITサービス
ーーーーーー
当社は、1970年に三菱創業100周年記念事業として設立されました。以来、経済・企業経営から政策・公共・科学技術分野にいたる広い領域で、時代の羅針盤としての役割を担い続けてきました。現在は、調査・研究・政策支援などのシンクタンク機能、企業経営戦略サポートなどのコンサルティング機能に加え、ICTソリューションを提供する三菱総研DCSと一体的にサービスを提供し、社会とお客様の課題を総合的に解決するシンクタンクグループとして高い評価をいただいています。

■総合力による課題解決
社会やお客様の課題は複雑化・多様化しています。シンクタンク・コンサルティング・ICTソリューションのそれぞれの分野で高度な「専門力」を有するとともに、これらを相乗させて「総合力」として発揮しています。これが私たちの最大の特徴であり、強みとなっています。

■多彩な専門力
多彩かつ高度なプロフェッショナル人財を多数擁し、シンクタンクの幅広い研究領域、コンサルティングやICTソリューションにおける多様な手法など、お客様の課題に応じた最適な解決策を提供しています。先進的な技術の利活用にも積極的に対応し、社会や技術の動向を洞察した人財育成を計画的に進めています。

■総合力の発揮
シンクタンク・コンサルティング・ICTソリューションの専門的機能をバランスよく備え、課題解決にあたっては、これらを一元的かつ一貫して提供しています。多彩な専門力を組み合わせて一貫した解決策を提供できることが当社グループの強みであり、私たちが「総合力」を掲げるゆえんとなっています。
設立
1970年5月
資本金
63億3,624万円
売上高
32,686百万円(2020年9月期、単体)
従業員数
4,133名(2020年9月30日現在、単体977名)
事業所
本社
〒100-8141 東京都千代田区永田町二丁目10番3号
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