なぜ募集しているのか: 「人材採用」と「DX」の掛け合わせにより、労働力不足という社会課題の解決に挑んでいる当社。東証プライム上場の安定基盤を持ちながらも、常に新しい事業を生み出し続けるベンチャースピリットを大切にしています。
現在、企業が抱える課題は「人手不足」にとどまらず、入社後の「定着」や業務効率化による「生産性向上」にまで及んでいます。当社は、全国規模の求人メディアによる採用支援に加え、面接対応の自動化や人事労務を効率化する自社DXサービスを展開し、顧客の経営課題に深く踏み込んだコンサルティングを行っています。
今後、この「メディア×DX」のソリューション提供をさらに加速させ、事業成長を牽引していくためには新たなコアメンバーが不可欠です。これまでの求人広告営業の経験を活かしてより本質的な課題解決に挑みたい方、そして早期にマネジメント層へと駆け上がりたい野心溢れる方を募集します。
どんな仕事か: 求人広告とDXサービスを組み合わせ、企業の課題を解決する採用コンサルタントです。新規開拓から提案、原稿作成、効果検証まで一気通貫で担当。採用成功にとどまらず、人材の定着や業務効率化まで支援します。
【具体的な業務内容】
「採用コンサルタント」として、求人広告メディアと自社の採用DXサービスを組み合わせ、企業の採用成功から入社後の定着、人事労務の業務効率化までをトータルに支援します。

■ 一気通貫型のソリューション営業
当社の最大の特徴は、分業制ではなく【新規開拓から効果検証までを1人で担う】一気通貫の営業スタイルです。

《顧客創出～課題設定》
業界・企業リサーチに基づくアプローチから、経営層・人事責任者へのヒアリングを実施。表面的な「人が足りない」というニーズの奥にある根本的な経営・組織課題をあぶり出します。

《商談・ソリューション提案》
複数の求人メディアとDXサービスを柔軟に組み合わせ、顧客の状況に合わせた唯一無二の解決策を提案します。

《取材・原稿作成》
企業の隠れた魅力や経営者の想いを言語化し、求職者の心を動かす広告をディレクション・作成します。

《効果検証・フォロー》
掲載後のデータ分析（応募数や質、採用プロセス）をもとに改善策を提案。採用だけでなく、定着や人材育成まで見据えた長期的なパートナーシップを築きます。

【働く環境と得られるキャリア】
■ 営業、マーケター、コンサルタントの視点をハイブリッドに習得
すべての工程を自ら回すため、単なる「枠売り営業」では得られない圧倒的なビジネススキルが身につきます。効果が約束されていない無形商材だからこそ、あなた自身の「提案力」と「人間力」がダイレクトに試され、本質的なコンサルティング能力が磨かれます。

■ 圧倒的なスピードでマネジメント層へ抜擢
「年齢や社歴に関係なく、実績と挑戦する姿勢を評価する」という完全実力主義のカルチャーです。実際に、入社2年半でマネージャー、6年目で部長へ抜擢された事例もあり、早期に組織を牽引するポジションへ駆け上がることが可能です。自ら考え、主体的にチャレンジを続けたい方に最適な環境です。
求められるスキルは: 必須・大卒以上
・求人広告の営業経験 2年以上

歓迎・新規開拓営業における、自ら商談機会を創出してきた経験
・裁量をもって働きたい方

募集年齢（年齢制限理由）～35歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 営業（メンバー）
どこで働くか: ※配属は現住所を考慮致します。
【勤務地】首都圏（東京・埼玉・神奈川・千葉・船橋）、宇都宮、静岡、名古屋、大阪、京都、広島
勤務時間は: 9:30‐18:30
※フレックスタイム制
※コアタイム：11:00‐15:00
給与はどのくらい貰えるか: 年収 4,120,000 円 - 5,000,000円

※あくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性があります
※賞与有　年2回（6月、12月）
※交通費（当社規定により全額支給）

月給297,361円～360,033円
内訳
基本給：223,000円～270,000円
職務手当：13,752円～16,650円
固定残業手当：60,609円～73,383円
待遇・福利厚生は: ＜医療・健康支援＞
■定期健康診断
■卵子凍結補助制度

＜ライフサポート支援＞
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休業
■介護休業
■時間単位年休制度（1時間単位で有休を取得可能）
■育児短時間勤務制度
■結婚お祝い・出産お祝い制度
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■DC（確定拠出年金制度）
■交通費支給
■ライフサポート（ベネフィット・ステーション）
■パートナーシップ制度
■社員持株会
■会員制リゾートホテル（エクシブ）

＜学習支援＞
■ラーニングサポート補助（業務に必要なセミナー参加費を補助）
■副業・兼業（規定あり）
■社内公募制度・自己申告制度

＜表彰・報奨＞
■表彰・報奨制度
■報奨旅行（2025年度：ハワイ）
■永年勤続表彰

＜文化・体育支援＞
■趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助
フットサル、野球、ゴルフ、バドミントン、自転車、投資、サウナ、読書など

＜働く環境支援＞
■ウォーターサーバー設置
■毎週バナナの無料提供
休日休暇は: 年間休日　120日　(内訳)土曜、日曜、祝日
有給休暇（入社月に応じて比例付与、就業年数に応じて最大20日間支給）
夏季休暇　
年末年始休暇

【求人広告営業の経験者募集】業界トップクラスの知名度を誇る大手で人材×DXコンサル！早期キャリアUP

営業（法人向け）