なぜ募集しているのか: 業績好調による増員の為
どんな仕事か: 当社では多くのサービスを提供しており、今後さらに新規プロダクトが増えていく可能性もあります。
当社では、法人向けサービスを提供する上で、Sales・Engineering・Productの3つの柱が非常に重要と考えています。
今後さらにProductの柱を力強く立てていくために、プロダクトの成長をリードできる人材が必要です。

プロダクトマネジャー（PdM）の大きなミッションは、そのプロダクトや新しい機能をマーケットにフィットさせることです。そのためにユーザーの状況や課題を適切に把握し、リサーチを繰り返しながらプロダクトを提案、改善していきます。

【業務の流れ】
・PMM（プロダクトマーケティングマネジャー）と協力し、プロダクトに関するフィードバック、データ、ユーザーのリサーチから、ユーザーの課題となる状況を洗い出す。
・解決すべき課題に対して、モックアップなどを使ったユーザーへのインタビューを行い、提案した企画が実際にユーザーの課題を解決できているかを検証しながら、プロダクトデザイナーと共にプロダクトの改善案、新機能案を企画する。
・提案した企画に対して、なぜそれをやるのか、なぜ必要なのかを開発メンバーにきちんと説明しながら合意形成し、開発の優先順位を決めてリリースまで対応する。
・リリースした機能やプロダクトをどのようにユーザーに認知させ、使ってもらうのかをPMMとすり合わせながら利用を促進する。

【携わるプロダクトの例】
・営業DXサービス
・契約DXサービスなど

【労働条件】
詳細は面談の際にお伝えさせて頂きます。
求められるスキルは: 必須【必須】
・プロダクトマネジャーとしてプロダクトに向き合い、企画・改善をしてきた経験
・ユーザーとの対話やリサーチなどを通じてその課題をファクトとしてつかむ能力
【以下いずれか必須】
・エンジニアとデータ設計や構造について対等に会話できるリテラシー
・プロダクトデザイナーと共に、ユーザー体験を細部まで想像しながら議論できるリテラシー
・Figmaなどを使ってワイヤーフレームを作成できる能力

歓迎・SaaSプロダクトの開発経験やプロダクトマネジメント経験
・SaaSのセールスやマーケティング、CSの現場での業務経験

募集年齢（年齢制限理由） 27歳～ 39歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都渋谷区
勤務時間は: 9:30～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 最大1500万円
待遇・福利厚生は: 各種社会保険完備、交通費全額支給、社員持株会
休日休暇は: 土日祝日、年末年始休暇、有給休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接（2～3回）→内定

【大手クラウド名刺管理プラットフォーム】プロダクトマネジャー

ブランド・プロダクトマネージャー