なぜ募集しているのか: 医療ヘルスケア分野の課題解決を目指し、テクノロジーを活用したプラットフォーム事業を展開している当社。2026年3月に新たな事業の柱として、医療・介護・福祉に特化した採用管理システム「ジョブメドレーATS」をリリースしました。今後はAIも活用し、採用業務そのものを支援するBPaaS型サービスへの進化を目指しています。今回は、この新規事業の垂直立ち上げをビジネスサイドから力強く推進いただく、セールス職を募集することになりました。
どんな仕事か: 医療・介護・福祉業界に特化した新規事業、採用管理システム「ジョブメドレーATS」のセールスとして、事業の垂直立ち上げを担います。
顧客の採用課題を解決し、事業所の成長を支援するポジションです。

■具体的な仕事内容
＜扱う商材＞
2026年3月にリリースされた、医療・介護・福祉業界特化の採用管理システム「ジョブメドレーATS」です。
応募・選考状況の一元管理や生成AI活用によって、現場の採用活動を効率化します。

＜提案先＞
全国の医療介護事業所の約4割が利用する「ジョブメドレー」の顧客のうち、特に中規模から大手法人を中心としたお客様が対象です。

＜仕事の流れ＞
▼顧客の採用業務に関するヒアリングと課題の構造化
▼「ジョブメドレーATS」の価値を伝える提案・クロージング
▼見積作成、契約締結
▼顧客ニーズに基づいた営業手法の検討・改善
▼プロダクト部門へのフィードバック

＜仕事のポイント＞
◎まだ提供開始されたばかりの新規事業のため、決まった営業手法や提案の型はありません。
成果につながる営業の型を自ら考え、工夫しながら取り組む面白さがあります。
他サービス（RPO）と組み合わせた複合的な提案も可能です。

■この仕事で得られるもの
提案の相手は、日々多忙な現場で採用と向き合う方々です。単にシステムを導入してもらうことがゴールではありません。
現場の業務負担を本当に減らし、事業所が必要な人材とより良く出会える状態をつくること。
それがこの仕事の介在価値です。顧客の声をプロダクト開発に繋げ、業界の採用インフラを育てるという、大きな手応えを感じられるミッションです。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
当社業務全般

【所属部署情報】
人材プラットフォーム本部への配属です。詳細は面接にてお伝えします。
求められるスキルは: 必須 ▼必須条件
法人営業経験を3年以上お持ちの方
（IT／Webサービス、SaaS、業務支援プロダクト等）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F
アクセス：六本木駅　直結

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
月平均残業時間：20時間
※職種・職位によっては裁量労働制（専門業務型または企画業務型）となる場合があります。
（10:00-19:00を基本とし本人の決定に委ねる／みなし労働時間8時間・休憩1時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年収：600～1000万円月給制基本給：472000円～675000円
残業代：固定残業代制固定残業時間：30時間
固定残業代：111000円～158000円超過分は全額支給月給：583000円833000円
通勤手当：実費支給会社規定に基づき支給します。
賞与：年2回
昇給：年2回
待遇・福利厚生は: ■ヘルスサポート（健康診断、予防接種など）
■ライフサポート（ベビーシッター割引、介護施設費用補助など）
■健康保険組合の各種サービス（旅行費用補助、保養所利用など）
■選択型確定拠出年金制度
休日休暇は: 【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

法人営業／ジョブメドレーATS◆東証プライム上場／医療×HRテック

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