なぜ募集しているのか: 同グループでは、AI活用やデータドリブン経営、業務システムのクラウド化など、デジタル技術を起点とした事業変革をグローバルに進めています。事業や働き方そのものが大きく変化するなか、クラウドは単なるITインフラではなく、新しいサービスや業務改革を生み出すための重要な経営基盤となっています。今後さらにクラウド活用を拡大し、セキュリティやガバナンス、運用品質まで含めた基盤を高度化していくため、組織体制を強化します。若手・中堅層にも企画や技術選定から関われる機会があり、専門性を高めながら、将来的にはセキュリティ、IT企画、アプリケーション開発などへキャリアを広げることも可能です。
どんな仕事か: AWS・Azureを中心に、サントリーグループの事業成長を支えるクラウド基盤の企画・設計・構築・運用を担います。
グループ各社が利用するクラウド基盤を対象に、企画から設計、構築、運用改善まで一貫して携わります。中心となるのはAWS・Azureで、AWSの各種マネージドサービスを組み合わせたアーキテクチャの検討や、クラウド環境におけるセキュリティ・ガバナンスの強化、マルチアカウント環境の最適化など、技術面からグループ全体のIT基盤を進化させていく役割です。

単に決められた環境を構築・保守するだけではありません。クラウド利用の拡大に伴うコストやセキュリティ、運用負荷といった課題を捉え、標準化や自動化、新たなサービスの導入を通じて、より効率的で安全な環境へ変えていくことが期待されています。オンプレミス環境からクラウドへの移行や、新規案件におけるクラウド活用方針の検討にも関わります。

業務ではデジタル＆AI領域の各部門をはじめ、国内外のグループ会社、外部ベンダーなど多様な関係者と協働します。技術的な専門性を活かしながら、利用部門の課題や事業背景を理解し、最適な基盤や運用のあり方を考えることが重要です。

グループ共通基盤という大規模な環境に関われる一方、自ら課題を見つけ、新しい技術や仕組みを提案できる余地も大きいポジションです。
求められるスキルは: 必須・AWS、Azure等のクラウドサービスを活用した設計・構築・運用経験（３年以上）
・ITインフラ（サーバー、ネットワーク、セキュリティ）に関する基礎知識
・システム導入や運用改善プロジェクトの経験
・社内外の関係者と協働しながら課題解決を推進した経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 国内外のグループ各社に、安全で使いやすいクラウド基盤を提供するポジション
どこで働くか: 北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮城県 / 秋田県 / 山形県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県 / 富山県 / 石川県 / 福井県 / 新潟県 / 長野県 / 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 和歌山県 / 広島県 / 岡山県 / 鳥取県 / 島根県 / 山口県 / 徳島県 / 香川県 / 愛媛県 / 高知県 / 福岡県 / 熊本県 / 佐賀県 / 長崎県 / 大分県 / 宮崎県 / 鹿児島県 / 沖縄県
勤務時間は: 9：00～17：30（標準労働時間7時間30分）
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～ 1500万円
待遇・福利厚生は: ・法人会員施設の利用、会員制福利厚生会社サービスの適用
・共済会、社員のお子さんへの社長からの小学校新入学祝い
・出産・育児サポート（育児休職、法人契約シッター費用補助、短時間・時差勤務、フレックス勤務、キッズサポート休暇、不妊治療サポート）
介護サポート（介護休職、ホームヘルパー利用補助、短時間・時差勤務、フレックス勤務、通院のための特別休暇、介護セミナー・ハンドブックの提供）
休日休暇は: 年間121日（基本的には土日・祝日・年末年始が休日となるが、部門により異なる）
年次有給休暇（初年度18日）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児休職、介護休職など
どんな選考プロセスか: (1)書類選考
(2)適性検査受検
(3)面接選考（2～3回）

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社内SE・システム管理