NEW 掲載期間26/10/14~26/10/28 求人No.ENPCC-739550

ソリューション営業【日本最大級のプロ人材プラットフォームを武器に】

人材コンサルタント・コーディネーター

年収500万円~849万円
上場企業英語力不問転勤なし土日祝休みフレックス勤務
募集情報
なぜ募集しているのか
2022年の東証グロース市場上場を経て、今まさに「第三創業期」という大きな転換点にあります。毎年約140%の成長を続け、2030年には売上高1,000億円、日系コンサルティングファームとして国内3位の規模を目指しています。
現在、主力事業である大手企業向けソリューション営業部門において、さらなる市場シェア拡大と組織の強化が急務となっています。単なるプレイヤーではなく、ユニットを牽引し、営業戦略の立案やメンバー育成を通じて組織をグロースさせる「マネジャー候補」を迎え入れ、事業成長をさらに加速させたいと考えています。
どんな仕事か
日本最大級(約5万人)のプロフェッショナル人材データベースと、自社のコンサルティング機能を掛け合わせ、大手企業のDX推進や業務改革を支援するソリューション提案営業です。

■業務内容
(1)クライアントニーズの深掘り・課題特定:
大手企業(メーカー、金融、IT等)の役職者に対し、事業戦略やシステム開発におけるボトルネックをヒアリング。

(2)ソリューション構成・提案:
5万人のデータベースから最適なプロ人材を選定し、自社コンサルタントやエンジニアと組み合わせた自社ならではの支援体制を構築・提案。

(3)プロジェクト成功への伴走:
成約後もプロジェクトの進捗を確認し、顧客と人材双方のフォローアップを実施。新たな課題が見つかれば、追加の提案も行います。

(4)パートナーマネジメント:
各種パートナー企業やフリーランス人材とリレーションを築き、強固なネットワークを構築します。

■仕事の流れ
1.課題抽出: 顧客と対話し、表面的なニーズの裏側にある「真の課題」を特定。
2.要件定義: 必要なスキルセットを定義し、プロジェクトを可視化。
3.チーム編成: コーディネーターと連携し、最適なプロフェッショナル人材をアサイン。
4.クロージング: 具体的な解決策を提示し、成約(業務委託・コンサル契約等)へ。
5.伴走・拡大: 支援開始後のフォローを通じ、中長期的な信頼関係を構築。

■INTLOOPで働く魅力
・圧倒的な優位性:国内最大級のプロ人材網を持つため、「提案できない課題がない」という営業としての強みがあります。
・第三創業期の熱量:2030年の売上1,000億円(日系コンサルファーム国内3位相当)を目指す拡大フェーズ。組織作りや新規事業に関わるチャンスも豊富です。
・ハイブリッド提案:自社社員とフリーランスを組み合わせるモデルにより、他社には真似できない柔軟かつスピーディーな提案が可能です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
組織情報の詳細は選考にてお伝えします。
求められるスキルは
必須 ・法人営業経験 2年以上(業界不問/無形商材やソリューション提案の経験歓迎)
・目標(個人KPI・売上)に対して貪欲に取り組み、達成してきた実績
・複数のステークホルダー(顧客、エンジニア、パートナー等)との円滑な調整力
雇用形態は
正社員
どこで働くか
所在地:東京都港区赤坂2丁目4-6 赤坂グリーンクロス27階
最寄駅:東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王」駅地下直結

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間は
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
コアタイム:あり 10:00~15:00
月平均残業時間:30時間~40時間
給与はどのくらい貰えるか
年収:500~800 万円 月給制 基本給:357142円
残業代:全額支給
通勤手当: 実費支給 (上限あり50000円)
賞与: 年2回(各月給1ヶ月分)
昇給: 2回(人事評価に基づく)
待遇・福利厚生は
・確定拠出年金制度(個人給与から401Kに拠出可能※一部会社補助あり)
・社員持株会制度(拠出金の10%を会社が補助)
・ライブラリー制度(200冊以上の書籍を自由にレンタル可能)
・資格取得制度(業務に付随する資格の受験料・維持費支援)
・部活動(ゴルフ部、フットサル部、English Club 等)
・会員制リゾートホテルの利用(エクシブなど)
・保養施設・スポーツクラブ等の会員利用(加入する関東ITソフトウェア健康保険組合が契約する各施設を利用可能
休日休暇は
【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,GW休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇
どんな選考プロセスか
※この求人情報は、エン エージェント(エン株式会社)を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
会社概要
社名
INTLOOP株式会社
事業内容・
会社の特長
【アクセンチュア出身の社長により立ち上げられた、独立系のコンサルティングファーム×事業創造カンパニー】
設立21期目を迎えた現在、第二創業期として成長を続けており、『事業創造カンパニー』を目指しています。

クライアントの経営課題解決のために、「コンサルタントの専門知識や高いスキル」「海外での強固で広範囲なネットワーク」「実務に特化したメンバーとその業務ノウハウ」を組み合わせ、クライアントにとって最適な課題解決支援サービスを提供しています。

<事業内容>
▼事業戦略・業務改革コンサルティング
▼ITコンサルティング
▼プロジェクトマネジメント支援 
▼プロフェッショナル人材支援・人材紹介
▼新規事業開発・営業推進支援   
▼海外進出・販路開拓支援
設立
2005/2/1
従業員数
単体:864名 連結:1,508名(2026年1月31日現在)
取扱い紹介会社
エン エージェント(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296
紹介事業許可年:2000年
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
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