なぜ募集しているのか: 体制強化のため
どんな仕事か: コンサルティング営業として、お悩みの企業と、その分野に特化したコンサルタントを繋ぐ仕事を担当して頂きます。
＜業務詳細＞
◆アポイント獲得
セミナー企画をはじめ、電話やDM、または手書きの便せん、または直接接触の機会を設けるなど、アプローチ方法はお任せします。
◆商談・営業
当社がどのようなコンサルティングサービスを提供しているのか、ご理解いただき、経営課題をヒアリング。
課題にマッチした当社のコンサルティングをご紹介し、コンサルタントによる企業診断・工場診断の機会を作るまでが、コンサルティング営業職の業務です。
◆契約まで（コンサルタントへ引き継ぎ）
コンサルタントが診断結果から、コンサルティングサービスの内容を決定し、プレゼンを実施。
契約に繋がればコンサルティング営業職の成果となります。

＜特徴＞
「現場が変わらないと経営は変わらない。経営を変えるために現場を変える」がスタンス。
現場を最重要視し課題把握、チーム形成、改善指導を通じ生産性向上、コスト適正化をはじめとした経営課題の解決へ導きます。

＜働き方＞
月1回の会議出席を除き、各オフィスへの日常的な出勤は必要なく、基本直行直帰スタイルです。ご自宅に一番近いオフィスに所属頂き、出張ベースでクライアントへの訪問をして頂きます。
求められるスキルは: 必須 ◆新規開拓営業経験（品目問わず）3年以上

歓迎 ◆無形商材の営業経験
◆製造業向けの営業経験
◆トップ（経営者層）アプローチの経験
雇用形態は: 正社員（試用期間3カ月　条件変更なし）
どんなポジション・役割か: コンサルティング営業
どこで働くか: 愛知県 / 大阪府 / 広島県 / 福岡県
※基本的にクライアントへの直行直帰が多いため、毎日通勤する必要はありません
※勤務地は全国にあり（在籍する勤務地に付いては応相談）
勤務時間は: 9:00～17:00（休憩　60分
給与はどのくらい貰えるか: 入社時年収は500万円～ 600万円スタートです。（金額は経験、スキルによって決定）
その後、半年に1回、成果に応じて月給と賞与を見直します。

＜月給＞
250,000円～400,000円（入社時）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有
待遇・福利厚生は: 保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

給与改定／年4回（1・4・7・10月）
通勤交通費（月5万円迄）
営業交通費全給
海外勤務、各種手当
退職金（入社5年～）
契約施設
社員交流会／年2回（国内、海外）
海外研修
表彰制度（部門、個人表彰）
休日休暇は: 完週休2日（土日祝 ※月1回土曜出社有。別途振替休日有）

【年間休日】
125日

【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇

・有給休暇
どんな選考プロセスか: 履歴書（写真付き）職務経歴書を元に書類選考
製造現場における管理業務、実務経験を詳細にご記入ください
↓
◆面接（2～3回）
各オフィスもしくはオンラインにて実施
※他地域にお住まいの方は
　書類選考通過後にご相談下さい
↓
◆内定・入社

【モノづくり改革を通じて日本の企業を守る！】モノづくり業界を変えるコンサルティング営業

営業（法人向け）