どんな仕事か: 運用エンジニア
職務内容
＜入社後、あなたにお任せしたい業務例＞
・医師、薬剤師向け求人サイトや業務システム等の開発、運用、保守
・事業側から受ける相談事項を案件化
・システムに関する問い合わせの解決

新規開発を行うメンバーとは役割を分けており、主に既存システムの運用・保守をメインに担当していただくポジションです。

＜担当フェーズ＞
既存システムの運用・保守、案件に応じて要件定義等の上流工程

＜業務の進め方（イメージ）＞
現在弊社では10以上のサービスを展開しており、社内システムの開発・管理についても内製化しております。
それらに対して、事業側からの問い合わせや相談などが入ることが多いため、要望のヒアリングからシステム運用までを一貫して行っていただきます。

キャリアパス
開発エンジニアとは異なるキャリアパスを想定しております。
基本的には同ポジションで、中長期的に担当業務に携わっていただきます。

ポジションの魅力
・要件定義からリリースまでを一貫して担当することができます。
・事業側と直接やり取りしていただくため、よかった点や改善してほしい点などフィードバックを受けやすい環境です。
・一般的なシステム開発業務と異なり、カットオーバー前後で長時間の勤務が発生することなく、計画に沿って仕事を進捗させています。計画的に早帰りや休みを取りやすく、業務と自己研鑽をメリハリつけて行っていただく事が可能です。（月間残業時間平均20時間程度）
・書籍購入補助やAWS利用料補助,4Kディスプレイ貸与（希望者のみ）等、スキルアップ支援や働きやすい環境の整備にも力を入れています。
求められるスキルは: 必須応募資格（必須）
Webアプリケーションの開発・保守経験（開発言語は問いません。）

応募資格（歓迎）
・システムの運用保守経験
・Webサービスの開発経験
・事業側とコミュニケーションを取りながらタスクを進めた経験

求める人物像
開発エンジニアや他部門と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進めて行ける方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 9時30分～18時30分（休憩1時間）
※始業時刻は8時00分～9時30分で調整可能（終業時刻は始業から9時間後）
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～ 649万円
待遇・福利厚生は: ◆昇給年1回（4月）※実績に応じる、賞与最大2ヶ月（2019年度実績）
◆通勤手当(上限3.5万円／月)、時間外手当、慶弔手当　等
◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、クラブ活動補助、フリードリンク　等
◆ビジネス図書購入制度（１万円未満の図書は何冊でも購入可能）、勉強応援制度（資格取得等の費用を半額負担※上限1か月2万円まで）
◆ベビーシッター補助制度、育児・介護短時間措置制度（実績あり）
休日休暇は: 週休2日，祝日、年休、年末年始、夏季休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇（5日以上連続取得、年次有給休暇に含む）、結婚休暇（5日）、弔慰休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、産休・育休制度（実績あり）　等

運用エンジニア

SE（Web・オープン系）