なぜ募集しているのか: ノーリツ鋼機は「ものづくり事業」を中心とした事業会社を運営しています。
社会と企業活動の持続的な成長を目指し挑戦し続けるグループとして、サステナビリティ活動の強化やステークホルダーの皆様からのご期待に応えるため、多岐にわたる業務の中でも、グループ全体の企業価値向上につながるよう社会課題の解決と中長期的な成長・発展に取り組んでいます。

事業成長については、新たなステージにあたり、コア事業であるものづくりを中心とした中期経営計画を策定し、引き続きNo.1/Only1を追求しながら、個別事業およびグループ全体の成長を通じた企業価値の最大化に向け、挑戦を続けています。

そんななか、中期経営計画FY25達成に向け、より一層の体制強化のために本ポジションを募集することとなりました。
どんな仕事か: 国内外に子会社を持つ弊グループの経営企画室の一員として、CFO直下で経営企画業務全般をお願いします。
【具体的な業務内容】
・グループ全体の予算の策定・管理
・グループ会社の計数管理
・経営陣への報告資料の作成
・グループ横断のプロジェクト/CFO特命事項

#社会課題に挑む企業
求められるスキルは: 必須【職種経験】
（以下のいずれかのご経歴をお持ちの方）
・事業会社での経営企画/事業企画経験
・戦略系/会計系コンサルティングファームでの経験
・金融機関での経験

【必要な資格・能力】
・会計の基礎知識（PL）
・エクセル（基礎的な関数の使用が可能）、パワーポイント（社内外資料作成経験）
・ビジネス英語（メールでのコミュニケーション可能なレベル）

【求める人物像】
・ものづくりの業界に強い関心をお持ちの方
・成長意欲が高く、自発的に動ける方
・論理的かつ冷静に考えられる方
・円滑に誰とでもコミュニケーションがとれる方

歓迎・会計/ファイナンスの知識（BS/CF/企業価値算定/資本コスト等）
・会計系の資格（公認会計士/米国公認会計士/簿記1級）
・ビジネス英語（会議でディスカッション可能な方）
雇用形態は: 雇用形態：正社員
試用期間：有（3か月）
どんなポジション・役割か: 経営企画室（CFO直下）
どこで働くか: 東京都港区麻布十番1丁目10番10号　ジュールA　5階
勤務時間は: 就業時間:9時~18時(休憩1時間)
※フレックスタイム制有（コアタイム：11時～14時、フレキシブルタイム：5時～11時&14時～22時））。
給与はどのくらい貰えるか: ■年俸制：600万円～（※年俸の12分割を月例支給）
　支給例：基本給：405,387円～、固定時間外手当：94,613円～
■残業:有
　※30時間分の固定残業手当を含みます。固定時間外手当を超える労働を行なった場合は別途支給。
■賞与:有（※会社業績と個人の業績に依る。年1回。4月）

　※試用期間中の待遇に差はなし
待遇・福利厚生は: 社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、介護保険
受動喫煙防止措置:全面禁煙
休日休暇は: 完全週休二日制（土・日・祝日）、年末年始休暇、年次有給休暇

※毎年7月1日を起算日として、入社月に応じた有給休暇を入社日に付与します（1年目最大10日分）
どんな選考プロセスか: ・書類選考＞WEB適性検査・1次面接（WEB or 対面）＞最終面接（対面）

※新型ウイルス感染症の流行状況等により、面接形式は変わる場合がございます。
※最終面接は省略する場合がございます。
※WEB適性検査は1次面接の前日（23時59分）までのご受検をお願いしております。

CFO直下/HD本社とグループの事業を支える経営企画室メンバー

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