- なぜ募集しているのか
- 「日本のストーリー・クリエイティブを世界へ」
2022年、第2創業を迎えたSTORIESグループ
東京とロサンゼルスに拠点を持つ、博報堂DYグループのクリエイティブカンパニーです。
現在日米30名のメンバーで活動する当社、2027年に日米で約60名のチームに拡大し、世界で尊敬されるクリエイティブカンパニーになる、という目標を持っています。
独立さえ検討している、自らの力で切り開いていくという強い思いを持った、あなたにぜひ参加していただきたいと考えています。 - どんな仕事か
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テレビCM / デジタルプロジェクト / MV / テレビ番組 / WEBとジャンルを問わず、課題を解決するプロジェクトを担当東京・ロサンゼルスに拠点を持ち、博報堂DYグループで企画から配信まで総合的に担当する当社では、大きな成長機会があります。
テレビCM / MV / テレビ番組 / 映画 / WEBとジャンルを問わず、課題を解決するプロジェクトを担当するSTORIESで世界最高のプロデューサー集団を目指しませんか?
■仕事内容
・各クライアント企業に対する映像広告制作の提案営業
・テレビCM / MV / テレビ番組 / 映画 / WEBとジャンルを問わず、課題を解決するプロジェクトを担当
・クライアントに対する企画立案からプレゼンテーション、プロデュースまで
統合的なマーケティング戦略の立案から提案実施まで担当
(・国内外のクリエイター・スタッフを統括し、責任を持ってプロジェクトを作り上げ、コミュニケーション課題をソーシャルメディアとマスメディア・ブランデッドエンターテイメントを組み合わせて解決する。)
・スキル・経験によっては、リード獲得(新規)
テレビCM / ブランデッドコンテンツ/ MV / WEB とジャンルを問わず、課題を解決するプロジェクトを担当
STORIESは日本とアメリカ・ロサンゼルスに拠点を持つ映像エンターテイメント製作会社として、これまでのCM・映像制作の枠を超え、国内外の映画クリエイターとのコラボレーションによりオーディエンスの共感を呼ぶコンテンツをプロデュースしています。
<STORIESは博報堂DYグループとして2011年10月に設立、2013年に米国LA子会社を開設、2022年に新たなパートナーを迎えて第2創業をスタートしています。>
私達はプロデューサーを次のように定義しています。
良いプロデューサーとは
「自らが発起人となり、仕事を作り出し、「ひと・もの・おかね・時間」を管理して、商業的にも芸術的にも優れたプロジェクトを製作し、感動を生み出すことができるプロデューサー」
CM映像の経験がなくとも、番組制作、インタラクティブ、グラフィックなど様々な領域の経験がある方、そして志のある方とご一緒できるのを楽しみにしています。
※バイリンガルである必要はありません。
#チャレンジできる環境#グローバル - 求められるスキルは
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必須 【経験者】
・映像、WEB、マーケティング、広告業界での営業、プロデューサー又はプランナー経験
【未経験】
・営業経験3年以上
歓迎 ■歓迎条件
【共通】
・プロジェクトマネジメント能力
・コミュニケーション能力
・自己責任能力
・柔軟性、対応力が高い方
・学習意欲が旺盛で、吸収力が高い方
・映像に限らず、幅広いエンターテイメントに造詣が深い方
【映像・Web・マーケティング・広告業界経験者】
・英語力
(・Final Cut Pro等のAdobeソフトを使用できる)
【未経験】
・無形商材のBtoBの経験(課題解決型、企画要素、ディレクション要素)。
・商材の単価(200万円~1000万円以上/1件※要確認)や、
営業スタイルが近い(受注後に制作をするor社内外含めて見積予算組必要)
・これら親和性ある企業職種で成果を上げている
・企画スキル(課題解決能力、仮説検証力、論理的思考力)
・ディレクションスキル(オフラインの方がいい?)
・広告・クリエイティブ業界の知見
ご応募お待ちしております!
■□応募時の注意事項□■
プロフィール情報が少ない場合には、お返事できないこともございますのでご了承くださいませ - 雇用形態は
- 正社員・契約社員(正社員との待遇差なし)
契約期間:期間の定めあり(契約社員の場合) - どんなポジション・役割か
- 法人向け広告営業(統合マーケティングスペシャリスト)
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 専門業務型裁量労働制 1日8時間
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万円 ~ 899万円
月給:30万円~
賞与:あり(金額は成果に応じて決定) - 待遇・福利厚生は
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・各種社会保険完備
・交通費支給(上限有り)
・昇給年1回
・服装・髪型自由 - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土・日) 有給休暇(試用期間後)、慶弔休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接1,2回→内定
※ご経験やスキルに応じて課題がある場合がございます。
掲載期間24/11/12~24/11/25
求人No.TTQQZ-003new