なぜ募集しているのか: 事業拡大による増員募集
どんな仕事か: ◆2021年度から新設された「デジタルイノベーション部」にて、データ分析の実務や、AIを活用した業務の効率化・高度化の企画・立案を担います。
・育成期間を経たうえで、データサイエンティストとして本社各部のデータ分析の支援やデータ基盤の整備・運用、分析ツールの導入などに携わって頂きます。
・経験・スキルに応じて、データサイエンティストの採用・育成に関する業務を担って頂く可能性もあります。
求められるスキルは: 必須～未経験可！ポテンシャル採用ポジションです！～
■これまでにプログラミング言語や統計を教育機関で学ばれた経験がある方。

歓迎 ■Excelスキル中級（VLOOKUP/ピボットテーブル等）以上
■大学・大学院でRやPython等で統計的分析のご経験者
■ポストドクターの方（RやPython等データ解析研究）
◎会社が認める場合のみ(会社業務に貢献する等)、副業も可能です。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 三井住友海上駿河台本館
〒101-8011 東京都千代田区神田駿河台３－９（三井住友海上駿河台本館8階）

三井住友海上火災保険(株)に出向。
２年程度、損害保険におけるデータ利活用業務のＯＪＴを経験し、当社に帰任予定。
勤務時間は: 9:00～17:00
給与はどのくらい貰えるか: ■月例給：31万円～57万円　（上記には固定残業代約8万～（50時間迄／月）を含む。50時間／月を超過した残業代は別途支給。)
■基本賞与：55万円～93万円　（左記以外に個人業績賞与・会社業績賞与あり。初年度の賞与は入社月により月割となります。）
■モデル年収：25歳約430万円、30歳約700万円、35歳約1,000万円
待遇・福利厚生は: 【就業時間】
9:00～17:00（休憩60分）（所定労働時間：7時間）

【その他】
通勤手当全額、時間外手当（固定残業代50時間/月は月例給に含む。50時間/月を超過した残業代は別途支給）、昇給年１回、定年60歳、退職金有、社宅有（条件有）、健康・厚生・雇用・労災保険加入。
休日休暇は: 完全週休二日制（土日）、祝日、年末年始、
年次有給休暇あり（入社月・勤続年数により変動、初年度最高付与日数１３日、入社４年目以降３２日付与）※10月入社の場合8日、翌年度27日。
育児・介護休暇、慶弔、公傷病、公務、交通途絶等における休暇
どんな選考プロセスか: 2回（(1)現地（対面）　(2)人事担当（WEB）を予定。）
※SPIは１次面接通過後に実施
※１次面接については対面も可。

データサイエンティスト

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