なぜ募集しているのか: 部門新設のため
どんな仕事か: 行政組織を中核に「公共」をテーマとして、ITを軸にした政策提言・リサーチやPMOを担う「戦略コンサルタント」
2023年4月から新規部門として「社会的テーマに直接対応する」コンサルティング部門を立ち上げました。
当該部門は、リサーチ（R＆D）、アライアンス、事業企画（政策提言）の３つの活動を主として展開しつつ、日本の論点・社会的テーマに対する政策提言やコンサルティングを、ITを軸にしながら展開することを目指します。

入社後数年は、
－公共性の高いプロジェクトのプロジェクトマネジメント
－公共領域における調査研究と提言の作成
－様々な業界（主にIT関係）における人・企業等のネットワークづくり
に従事いただきます。
求められるスキルは: 必須以下の経験をいずれも有すること
・コンサルティング業務におけるプロジェクトマネジメント経験
・ITコンサルティング又はシステム開発・運用の経験
・調査や企画提案（社内社外いずれでも可）資料の作成経験
雇用形態は: 正社員（契約期間の定めなし、試用期間6か月）
どんなポジション・役割か: マネージャ
どこで働くか: 東京都千代田区霞が関3丁目2番5号　霞が関ビルディング20階
※テレワーク中心
勤務時間は: 9:00～17:30
ただし、管理監督者のため労働基準法第41条第2項（労働時間等に関する規定の適用除外）に該当
給与はどのくらい貰えるか: 理論年収：1,150万円～
(1)　月給　910,000円～
(2)　賞与（支給額は会社業績による（年俸の5～8％が標準））
待遇・福利厚生は: ・社会保険（労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金保険）
・企業型確定拠出年金加入（掛金は全額当社負担）
・テレワークを中心としながら、対面（顧客訪問、社内メンバとの交流など）とのハイブリッドによる柔軟な働き方を実施
・各種資格の取得費用・研修費用は全額当社負担
・1on1ミーティング等を通した成長支援
・事務所ワーケーション制度（特定期間に所属以外の拠点で勤務）
・ビンゴ大会、社外活動への補助など
休日休暇は: 完全週休二日制（土・日）
祝日
年末年始休業（12月29日～1月4日）
年次有給休暇
慶弔休暇
法定の育児・介護休業
法定の看護・介護休暇
出産する人の配偶者の産前産後休業（当社独自制度）
どんな選考プロセスか: (1)一次面接：人事面接
・転職動機やキャリアプランを中心に、応募頂いた方の価値観・考え方をお伺いして、当社の企業文化との相性を確認させていただきます
・当社の会社説明および質疑応答に半分程度の時間を割いており、当社の理解を深めていただくことも目的としています

(2)二次面接：現場幹部面接
・ご経歴を中心に、どのようなご経験やスキルをお持ちかを確認させていただきます

(3)最終面接：事業部長（パートナー）面接

※当社社員とのカジュアル面談や代表である古見との顔合わせ面談なども、適宜、実施しております
※選考期間は、ご応募いただいてから1か月半程度が目安になります（ご要望に応じて早めることも可能です）

#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能

【戦略コンサルタント/年収1150万円～】「公共」をテーマとしたIT×戦略コンサルタント

戦略コンサルタント