- なぜ募集しているのか
- 事業拡大による増員／3～4名の採用を行う想定です。
- どんな仕事か
-
マーケティングコンサルティングサービスの拡大を経営層直下で推進いただくポジションです！インフルエンサーマーケティング、SNSコンサルティング会社としてリーディングカンパニーを目指す同社にて、事業拡大フェーズでの経営企画職として、サービス拡大へ貢献いただきます。
▼具体的には・・・
・戦略的な予実管理プロセスの構築と運営
・会計システム・販売管理システム等、複数システムのデータを用いた総合的な経営数値の分析
・特定領域における事業戦略の策定、経営課題の抽出と解決
・M&A、事業提携、新規事業開発の推進・支援etc - 求められるスキルは
-
必須 ■必須条件
・経営数値・会計数値に関する一定の知識があり、経営企画業務へのチャレンジに強い意欲を持っている方
・経営分析に必要な論理的思考力を備えている方
■歓迎条件
・経営企画、経理経験
・コンサルティングファームや金融機関での経営管理領域に関する経験
・チームマネジメント、プロジェクトマネジメントの経験
・財務会計領域に関する専門知識
・広告業界に関する知識 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都渋谷区
- 勤務時間は
- 勤務時間:10:00-19:00
実働時間:08:00 - 給与はどのくらい貰えるか
-
500万円 ～ 1249万円
※年棒制１２分割で毎月支給。
★インセンティブ制度
※Q20万円（QMVP：10万円 他各種表彰：5万円、半期総会MVP：10万円など）
★勤務年数等に応じて家賃補助あり。 - 待遇・福利厚生は
-
・社会保険完備
・通勤交通費全額支給
・家賃補助制度（2駅ルール、どこでもルール。）
⇒勤務しているオフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円の家賃補助を支給します。
・試して1万円
⇒クライアントの商材について理解を深め、円滑な提案ができるよう応援する制度です。提案の為にクライアントの商材を購入する場合、1万円（税抜）まで補助します。
・JJ会議
⇒管理職社員が中心となり、事業責任者や専門分野に精通した若手を選出し、
年に2度、同社の未来に繋がる経営課題を考える会議を開きます。
・役員選抜制度
⇒年に1回社長決議で、社員の中から執行役員を選抜する制度です。
・ワンコインジム
⇒オフィスの地下にあるジムを、1回500円で利用できる制度です。
（ウエアレンタル込み） - 休日休暇は
- ・完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日
・夏期休暇（7月1日～11月末までの期間に3日間）
・年末年始休暇（12月29日～1月3日）
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・入社3年目以上の正社員に対し、毎年5日間の特別休暇を付与 - どんな選考プロセスか
-
面接は３回予定
人事面接→役員ｏｒマネージャー面接→最終面接（代表）
掲載期間24/11/08～24/11/21
求人No.PKETR-17876
