なぜ募集しているのか: ★物流DX/自社Saasプロダクトを提供している創業8期目のスタートアップ企業★
・代表は37歳・平均年齢約31歳。従業員数は約97名で昨対比約2倍と急拡大中です。
・23年4月に関西拠点を新設。

■募集背景■
更なる事業拡大を実現するべく、経営のコアメンバーを募集しています。
現在、経営企画・Bizdevに関連業務は、社長室長が一人で担っておりますが、
事業拡大へ向けてスピード感もって成長し続けるため、
社長室長と共に、一緒に取り組んでいただける方を募集します。
26年9月期を見据え上場もめざしており、将来的に経営者になることも視野に入れている方にとっては、
非常に魅力的な環境かと思います。

■会社概要■
私達がサービスをご提供している運送事業者様は、日本国内だけでも約6万2千社あり、
現在のAzoopの市場シェアは5％未満となります。
創業事業である中古車流通のプラットフォーム事業、2020年にリリースを開始したSaas事業に加え、
人材事業やM＆A事業など、サービスを拡充しております。
現在までに累計約18.5億の調達を行い人材採用を強化しており、組織拡大・事業拡大に取り組んでおります。
どんな仕事か: 事業拡大へ向けた要のポジションでもある、社長室にて、経営企画 or Bizdev（事業企画）をお任せします！
経営陣は元リクルート最年少部長を経験している方々で、成長もめざせます。
■社長室
ミッションは「既存事業をスケールアップさせる」「新規事業を創出する」
短中期マネタイズと業界内プレゼンス向上を目指して様々なテーマで仕掛ける組織です。

社長室直下に、以下の役割を担う組織があります。
●経営企画　　※募集中
●Bizops（事業企画） ※23年8月1名入社予定
●Bizdev（事業開発）　※募集中
●採用　　 ※2名
●広報PR　※23年7月1名入社
※社長室長（30代男性）は、総合商社→リクルート→スタートアップ、というキャリアの方です。

■業務内容
〈ミッション〉
・経営陣と直接やり取りをしながら、経営としての意思決定のクオリティ・スピードを高めること
・時には事業責任者として、1事業の企画立案・戦略設計・遂行までを行うこと

〈具体的には〉
●経営企画
データを手を動かしながら整理していただきます。
また経営関連のアジェンダに対し、情報整理しアウトプットすることを期待しています。
●Bizdev
・既存事業の事業開発・事業オペレーションの構築・改善
・新規事業のリサーチ、企画、戦略の立案～実行・収益モデルの確立　etc
※ご経験に応じて、お任せする業務内容をご相談させていただきます。

■働き方
・職種／職責に応じフレックス、リモートの活用可否が分かれます。
　当ポジションはフレックスタイム、かつ上限週2日までリモート活用可能です。
　※部門別でリモート曜日は設定していますが上司相談の上で曜日変動も可能です。

■評価とキャリアパス
・23年4月に新人事制度を導入しております。
　職種・職責に応じて期待役割を設定しており、期初に目標設定し、期末に評価する流れとなります。
　半年スパンで目標評価を行い、評価結果に応じて、給与改定も実施します。（年2回）

・複線型人事制度を取り入れており、将来的にはマネジメント職／ハイプロ職（スペシャリスト）の
　どちらかを担っていただきます。

■組織の雰囲気
・平均年齢31歳。ボードメンバーは30代後半、全社員の約60％を占める営業メンバーは大半が20代という
　比較的若い組織となります。

・基本的に、「成長」を軸に弊社に入社する社員が多いです。
　成長するためにスタートアップに身を置くのではなく、成長するためにスタートアップである当社に入社し、
　何をするのか、自身で考えて行動することを大切にしています。
求められるスキルは: 必須【必須（MUST）】
・論理的思考力が高く、経営メンバーに対しても簡潔に分かりやすく説明できる方。（言語化する力のある方）
・業務の課題を設定し、課題解決へ向けて、自らPDCAをまわせる方

＜求める人材像＞
・裁量と責任を持って、事業を作り大きくするスキルを身に付けたい方
・正解のない中でも、新しいことを楽しみながら挑戦するマインドのある方
・自身のめざす姿・成長に向けて、自ら努力することが出来る方

歓迎【歓迎（WANT）】
・コンサルティング会社でコンサルタントとしての職務経験のある方
・事業会社における、経営企画・事業企画のご経験のある方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 社長室
どこで働くか: 東京都港区芝大門2-5-5　住友芝大門ビル5階

◆アクセス
都営大江戸線都営浅草線「大門駅」 A3出口徒歩2分
山手線京浜東北線東京モノレール「浜松町駅」金杉橋口徒歩4分
都営三田線「芝公園駅」 A3出口徒歩5分
勤務時間は: フレックスタイム（コアタイム有）　実働8時間
・フレキシブルタイム　5:00～22:00
・コアタイム　10:00～16:00

※残業時間：約20時間／月
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収500万円～1,000万円（月給制）
月給416,666円（基本給308,284円・固定残業代108,382円）～
※固定残業代は45時間分。超過分は別途支給。
※経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により優遇

【昇給】
年2回
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備
・交通費支給（上限25,000円）
・業務用PC、携帯貸与
・オフィス内ドリンク飲み放題
・書籍購入補助制度：業務に役立つ書籍の購入費を全額負担します
休日休暇は: ■休日
年間122日
(内訳)　完全週休二日制　土曜日曜祝日

■有給休暇
入社半年経過時点10日～最大20日
※入社時に3日間の特別休暇付与

■特別休暇
・生理休暇　2日／年
・ファミリーケア休暇　2日／年
・記念日休暇　1日／年
・不妊治療休暇　2日／年
どんな選考プロセスか: ▼書類選考
▼一次面接（オンライン）
▼最終面接（対面）

※ご希望に合わせて選考前のカジュアル面談や、選考フローの中で営業メンバーとの座談会など実施しております。

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