- なぜ募集しているのか
- 新規事業knew・batonnも立ち上げ、更なる勢いを増す中、次のフェーズを支える当社の大切な核となるメンバーとして、主幹事業の更なる事業推進のための増員募集を行います。
- どんな仕事か
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顧客の成功(サクセス)にコミットし、自社の強みを活かしながら、最適なソリューションを提案・転職ドラフトを利用したい/している企業の採用担当者の採用活動支援を通じた、エンジニア・企業双方の転職・採用体験の向上
・サービス利用企業のエンジニア募集要件をヒアリングし、サービスを利用した適切なソリューション提案
・導入/活用プロセスの改善や、プロダクトへの顧客フィードバックの収集
※上記以外にも、ご経験・スキル・志向に合わせて業務をお任せいたします。
- 求められるスキルは
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必須 ・法人営業(カスタマーサクセス含む)経験2年以上
・数値ベースでアクションプランを策定し、実行した経験
※入社時におけるエンジニアリングの知識は問いません。歓迎 ・プログラミング経験、もしくはプログラミングの学習経験
・エンジニア採用に携わった経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 転職ドラフト(ITエンジニアに特化したダイレクトリクルーティングサービス)
- どこで働くか
- 東京都品川区上大崎2-25-2 新目黒東急ビル5F(浜松町へ移転予定)
- 勤務時間は
- 10:00~19:00(実働8H)
・通常時間管理(定時制):定時制10:00-19:00
・企画業務型裁量労働制:みなし労働時間9時間30分
※時間外労働あり - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収:500万円~800万円
賞与回数:2回
〈給与詳細〉
年収500万円(月額40万円)~年収800万円(月額60万円)
休日労働及び深夜労働に対する割増賃金は追加で支給
※ご希望と経験等を考慮し、当社規定により決定いたします - 待遇・福利厚生は
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社会保険完備、交通費支給、健康診断、家族手当、役職手当、資格取得制度
■通勤手当※オフィス出社日数に応じて支給 ・上限1ヶ月定期券購入金額相当額(5万円以内)
■リモートワーク手当(5,000円/月)・有事における対応のため、今後の状況では変わる可能性有
■勤続1年を超えると社内他部署への異動を申請できる社内異動公募制度があります
■全社納会・全社表彰
■マイ定時(前後1時間ずらした自由な定時設定)
■年次有給休暇の時間単位取得(時間有給)制度
■保存年次有給休暇制度
■ならし保育休暇制度
■育児休業期間の特別延長制度
■育児のための所定労働時間の短縮制度
■入社時に好きなPC・マウス・キーボードを選択可能
■産休・育休制度・関東ITソフトウェア健康保険組合加入 - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土日)、有給休暇(10~20日)、年末年始(5日)夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、介護休暇
※男性育休取得率は2020年65%(2020年の国平均でも12.65%)で、育休だけでなくお休みは取りやすい環境です。 - どんな選考プロセスか
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書類選考→面接2回
※場合によって選考回数が前後する可能性がございます。
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掲載期間24/11/21~24/12/04
求人No.XFSVC-270