なぜ募集しているのか: 増員募集 / 更なる組織強化
どんな仕事か: 顧客企業の研究所や開発拠点で、制御系・情報系分野の最先端の技術開発や基礎研究を担当
【プロジェクト例】
■CASE化の推進
・次世代に向けた水素自動車、電気自動車の研究開発
・自動運転(レベルIV・V)に関わる研究開発
・シェアリングやそのサービスに関わる研究開発
・これらを統合したインフラに関する社会実験や整備
■次世代半導体製造装置の設計開発
・特に、超微細化に関わる研究開発
■その他、特殊性や難易度の高い機械系の研究を含む開発業務
※基礎学力・素養・ポテンシャルを重視いたします。
※入社後は、技術研修を受講して頂きます。技術力・実践力を引上げて、最初から最先端領域を担当して頂きます。
求められるスキルは: 必須・高専の専攻科卒、理系・理工系の大学卒・大学院卒(修士・博士)
・物理、材料、金属、機械系学科・専攻の卒業者
・生産技術・品質保証・プロセス開発・テスト・保守・運用業務など、何らかの技術に近い業務経験がある方
・ポスドクの方も歓迎。研究活動を実務経験とみなして高く評価いたします。

歓迎 ※今までの経験や大学の専門知識や研究内容を活かして、最先端分野の研究開発を担当されたい方
※TOEIC600点以上歓迎。730点以上尚可。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮城県 / 秋田県 / 山形県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県 / 富山県 / 石川県 / 福井県 / 新潟県 / 長野県 / 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 和歌山県 / 広島県 / 岡山県 / 鳥取県 / 島根県 / 山口県 / 徳島県 / 香川県 / 愛媛県 / 高知県 / 福岡県 / 熊本県 / 佐賀県 / 長崎県 / 大分県 / 宮崎県 / 鹿児島県 / 沖縄県
勤務時間は: 8:45～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：520万円～657万円
月給：33.8万円～43.8万円
賞与回数：2回
インセンティブ：あり
待遇・福利厚生は: 社会保険完備、住宅手当、家族手当、役職手当、資格手当、交通費支給、退職金制度、資格取得制度
【諸手当】
■通勤手当　※全額支給 ■超過勤務手当（時間外、休日、深夜） ※全額支給 ■業務手当 ■赴任手当 ■別居手当 ■休業手当 ■住宅手当（最低2万円～最高5.5万円/住居地による） ■家族手当（配偶者1万円、第1子4千円、第2子3千円）
【各種制度】
■従業員持株会制度 ■財形貯蓄制度 ■産前産後・育児休業制度・取得実績多数（男性の取得実績あり）・過去10年間で全社員が復帰 ■災害補償保険 ■転居を伴う異動時は一時金支給あり ■寮制度 ■メンタルヘルスケア、ストレスチェック ■研修制度・新入社員研修（一般研修、社外実務研修、基礎研修、カスタマイズ研修）※未経験の方は受講・キャリアサポート講座・能力開発セミナー・管理職者研修・コンプライアンス研修等
休日休暇は: 休日：土日祝休み
年間休日：126日
休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇
■有給休暇（半日有給休暇制度／ポイント有給休暇制度あり） ■特別休暇（慶弔、出産、災害、運転免許更新など） ※2021年の有給休暇取得率は76.5%です。
どんな選考プロセスか: 1、書類選考
2、会社説明
3、適性検査(web受検)
4、面接1回(web面談)
5、内定

未経験者OK／ハイバリュー／機械設計開発職／給与・福利厚生◎

設計・開発エンジニア（機械・メカトロ）