なぜ募集しているのか: 次世代の会社を担って貰うコア人材を増やすため、第二新卒を積極的に採用しております！通信ソリューション、音声認識AI、テレワークソリューションなど最先端の技術を持つ当社にて、要件定義～運用保守までエンジニアとしての幅広いキャリアを自社で経験を積むことができます。
希望・適性・能力を勘案した上で、以下いずれかの業務をお任せいたします。目標管理制度を用いて、将来的に異なるポジションへのチャレンジや複数ポジションのご経験が可能です。
どんな仕事か: ご経験や希望をお伺いし、以下いずれかの業務に従事。
1 開発・テストエンジニア（開発、検証、試験）
2 システムエンジニア（要件定義、設計、プロジェクトマネジメント）
3 サポートエンジニア（運用、保守）
携わっていただく業務の一例を記載します。

1 開発・テストエンジニア（開発、検証、試験）
検証工程のチェック。チェック作業の自動化プログラミングの作成、検証結果のレポート作成etc
自社製品に関わる一部の機能の開発

2 システムエンジニア（要件定義、設計、プロジェクトマネジメント）
設計に基づいたシステム構築、導入
以下、ご経験に応じて。
自社製品の一部カスタマイズ開発
顧客要件定義段階への同席、設計補助

3 サポートエンジニア（運用、保守）
主に障害2次対応です。障害1次対応は、パートナーの協力を得て実施しており当社捕手メンバーはシフト勤務制ではありません。
障害調査、解析
OSVerUPやパッチあてなどの障害対応・作業。
開発への障害エスカレーション。
以下、ご経験に応じて。
顧客向けの障害報告、その他問い合わせ対応
他組織への品質改善活動

#チャレンジできる環境
#DX推進
求められるスキルは: 必須【必須】
・通信/IT業界でのエンジニア経験がある方

歓迎【歓迎】
・辞書を使いながらでも英語での読み書きが可能な方
・Linux、SIPプロトコルの技術をお持ちの方
【こんな人におススメ！】
・新しいもの、新しいことにチャレンジしたい方
・自分の考えをもの作りに生かしていきたい方
・社内メンバーやお客様とコミュニケーションをとりながらチームで仕事をしてきたい方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: メンバー
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: フレックスタイム制（コアタイム無し）
■所定労働時間
08時間00分休憩60分
給与はどのくらい貰えるか: ■想定年収
400万円～500万円

月給制
月給 333,000円～416,000円
待遇・福利厚生は: 社会保険（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）
従業員持株会、財形制度、育児・介護休暇制度、保養所（加入保険組合利用）、親睦会制度
休日休暇は: 年間120日
(内訳)
完全週休二日制
土曜日曜祝日
年末年始5日
その他（特別休暇有）
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能

【第二新卒歓迎/エンジニア】オープンポジション★音声・通信技術/自社製品開発/グロース上場

サーバ・ネットワークエンジニア