なぜ募集しているのか: 増員のため
どんな仕事か: マーケティングデータ基盤の構築並びにデータ抽出などの運用業務
PayPayサービス利用促進に伴う各種データ分析に向けた分析基盤構築と運用業務の推進PayPayユーザーの各種利用データを元にキャンペーンや各種施策実施に必要となるマーケティングデータ基盤の構築並びにデータ抽出などの運用業務を担って頂きます。
（１）ユーザー実績データの基盤の構築
（２）キャンペーン実施・分析に伴う各種データ分析・抽出業務
（３）本部内データ運用プロセス構築
（４）様々なデータ分析・解析に基づく戦略・企画部門へのインプット

◆本ポジションの魅力
膨大なPayPayの決済データや加入者データの利用環境構築を行うとともに、主にユーザ向けのマーケティング施策への活用を目的に、様々な角度からデータ分析・解析を行い、戦略部門や企画部門にインプットする役割を担っているチームとなります。
PayPay自社で保有するデータだけでなく、Yahoo!やLINE、SoftBankなどセカンドパーティデータの利活用も可能なため、分析軸の選択肢は非常に広く、逆に狙いを絞る技量が必要な環境です。
関連部署からの分析依頼への対応に留まらず、逆にデータ部門から戦略部門や企画部門へ数多くの価値のあるインプットができる組織を目指しています。
求められるスキルは: 必須 ▼必須経験・スキル
・テスト手法を理解した上でのデータ基盤開発経験またはテスト経験
・各種ツールを用いたシステム運用経験（DB運用・インフラ運用・アプリケーション運用、等のどれか、または同様のスキル）
・SQLを利用したデータ抽出

歓迎 ▼あると望ましい経験・スキル
・チーム単位でのプログラミング開発の経験
・スクリプト言語を利用した運用ツールの開発経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: メンバー
どこで働くか: 本社：東京都
・原則在宅勤務（自宅もしくはサテライトオフィスにてリモートワーク）
・全国居住可能
勤務時間は: 午前10時～午後6時45分で勤務する社員が多いです。
（標準労働時間7時間45分＋休憩時間 12時～13時までの1時間）
　※スーパーフレックス制（コアタイム無し）
　※一部、例外部署もあり（所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務等）
　※時間外労働あり
　※育児や介護を理由とした時短勤務制度あり
給与はどのくらい貰えるか: (1) 月給 420,000円～665,000円（(2)の手当を含む額）　想定年収 500万円～800万円
(2) 時間外手当（時間外労働の有無に関わらず、40時間分の時間外手当として102,950円～163,000円を支給）
(3) 40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
※経験、スキル、業績、貢献度に応じ当社規定により優遇
※原則在宅勤務
待遇・福利厚生は: ・給与：経験、スキル、業績、貢献度に応じ当社規定により優遇
　※毎月25日に支給
・昇給：会社の業績と個人の評価結果を元に決定　
　※年1回（原則）
・評価制度：仕事の成果と業績への貢献度を評価
・諸手当：時間外勤務手当、深夜勤務手当、在宅勤務手当（年10万円）
・福利厚生：社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、確定拠出年金制度等
・研修制度：必要に応じて各種研修あり
・契約期間：期間の定めなし
・試用期間：試用期間あり（原則入社後3か月）
・定年：60歳
・その他：パソコン・携帯貸与（当社規定による）等
休日休暇は: ・休日：週休2日制、国民の祝日、年末年始（12/29から1/4まで）、恩人感謝の日（4/30～5/2のうち平日1日）
・休暇：年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、介護休業、育児休業等
どんな選考プロセスか: ・書類選考
・面接 (オンライン)　2~3回
※1次面接通過後、リファレンスチェックと適性検査を実施しております。
詳細は通過後にお知らせいたします

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