人材コンサルタント(オープンポジション)
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掲載期間24/04/18~24/05/01 求人No.JCR--025

人材コンサルタント(オープンポジション)

人材コンサルタント・コーディネーター

年収400万円~799万円
ベンチャー企業土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)年収600万以上インセンティブ制度
募集情報
なぜ募集しているのか
増員、組織拡大のため
どんな仕事か
SaaSの新規営業、求人広告メディアの新規営業、企業向けの採用コンサルティング、求職者向けのキャリアアドバイザー、事業マネージャーなど、X Mileの中核事業の推進を担って頂きます。
<具体的なポジション>
・キャリア事業部でのキャリアアドバイザー(CA/RA両面型)
 求職者との電話面談
 企業のご紹介
 面接サポート、内定後フォロー
 人材を募集している企業との商談
 採用コンサルティング(募集要項の擦り合わせ)

・キャリア事業部での人材紹介セールス
 事業者へ採用ニーズの獲得
 クライアントの採用計画に対するコンサルティングやサポート
 成果最大化のための施策立案とその運用
 セールス手法の体系化とメンバーへの教育
 新規開拓への戦略立案

・求人広告事業部でのソリューションセールス
 求人広告メディアを中心とした、新規事業/プロダクト開発
 ブルーカラー領域における人手不足企業への新規営業・提案
 採用コンサルティング(エージェント・求人広告メディアなど採用課題に応じた提案)

・SaaS事業部での新規セールス
 事業者向けSaaSを中心とした、新規事業/プロダクト開発
 事業所(クライアント)をはじめとした業界の様々なステークホルダーとの共創
 社内のプロダクト開発チーム(CXO、エンジニア、デザイナー、プロダクトオーナー)、他チームとの共創
 ターゲティングや市場定義等をはじめとしたGo To Market = 市場開発の推進
 事業の業務プロセスや組織体制、KGI/KPI、ツールの構築を始めとした事業に必要な仕組み化/組織化の推進

・その他
 事業マネージャー/新規事業/カスタマーサクセス/Webマーケター/エンジニア...など
 多数のポジションで積極採用中です
求められるスキルは
必須 ・営業・販売経験1年以上
・PCスキル(タイピング/Word/Excelなど)
歓迎 ◇キャリアアドバイザーにご興味のある方
◇セールスとしてさらにステップアップし、経営幹部を目指したい方
◇責任感があり、最後までやり切れる「情熱」をもって仕事に取り組む方。
◇常に向上心を持って業務の効率化を図れる方。
◇感覚ではなく数字的な根拠を基に話ができる方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
勤務時間は
9:00~18:00(休憩1時間)
10:00~19:00(休憩1時間)
残業は月30時間程度です。
給与はどのくらい貰えるか
年収 4,200,000 円 - 8,000,000円
賞与年2回支給
待遇・福利厚生は
・社会保険完備
・ご近所手当(オフィスから3km圏内の方に2万円/月)
・子ども手当(お子様1人につき1万円/月)
・社内コンビニ・オフィスグリコ
・ウォーターサーバー・コーヒーメーカー
・副業可(申請制)
・健康診断・婦人科検診費用負担
・週次全社MTG
・部活動支援制度
・X Mile Award(社内表彰制度)
・書籍購入費全額負担
・全社シャッフルランチ
・PC・ディスプレイ・社用携帯支給
・達成時の打ち上げ費用支援(1人あたり5000円)
休日休暇は
<年間休日124日以上>
・完全週休2日制(土日休み)
・祝日
・年末年始
・GW休暇
・夏季休暇
・有給休暇(入社から半年後に10日付与)
・慶弔休暇
・産前産後・ 育児休暇 ※男性の取得実績あり
どんな選考プロセスか
書類選考→初回面談(オンライン)→適性検査→最終面談(対面)
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
令和を代表するメガベンチャーを創る」というMissionを掲げ、「テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を」というビジョンの実現を目指し、事業拡大しています。

物流・建設・製造といったノンデスク産業(デスクレス産業)は衣食住を支える社会インフラですが、3Kと言われる業界では人手不足感はますます加速しています。

バブル崩壊以降の日本の生産性の低迷は著しく、2021年も日本の時間あたり労働生産性は、OECDに加盟する38カ国中27位となっており、国家としての力が日に日に失われつつあります。
X Mileでは、日本の労働生産人口の47%以上、そして世界の労働生産人口の80%以上を占めるノンデスクワーカー(デスクレスワーカー)の人手不足・労働生産性を改善することで、従事者及び消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けています。
どの業界よりも市場が大きくまだ開拓されていないノンデスク業界(デスクレス産業)に軸足を置き、事業構築力とテクノロジーを駆使してビジネスを展開しております。
設立
2019年
資本金
1億円
従業員数
200名
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