なぜ募集しているのか: 現在導入企業数が増えていく中で、
・機能の新規開発とユーザーの要望への対応
・パフォーマンス向上
・業務の効率化に向けた開発施策
などを並行して進めています。
今後はプロダクトに投資し、サービスも組織も同時に成長させます。急成長している環境下で優秀なメンバーをマネジメントしながら、プロダクトの成長も目指すことに挑戦しがいを感じていただけると思います。
プロダクト開発とアーキテクチャ改善等を加速させるためエンジニアチームの増員を進めています。
どんな仕事か: パフォーマンスや保守性を考慮した技術選定、アーキテクチャ設計等をリードしていただけるエンジニアを募集しています。
・技術選定、アーキテクチャ設計
・アーキテクチャ改善、リファクタリング計画の策定、推進
・コードレビューによるコードのクオリティ、エンジニアスキルの底上げ

■技術情報
開発言語：Ruby, TypeScript, GraphQL
フレームワーク：Ruby on Rails, React（Hooks）, Redux
テスト：RSpec, Jest, Chromatic, Autify
インフラ・ミドルウェア：AWS, MySQL, Elasticsearch, Nginx, Redis, Docker
CI/CD：GitHub Actions
ツール：GitHub, Slack, Sentry, Datadog, dependabot

＜技術採択方針＞
・メンテナンスが継続され、長く続きそうなコミュニティが存在するか
・サービスに対してオーバースペックになりすぎない絶妙な妥協
・トレンドな技術へのチャレンジ

自分から新しい技術の提案などを行える環境です。

■文化
・エンジニアドリブンで開発を進める
エンジニアがプロダクトの開発優先順位付けをし、開発を進めています。その上でビジネスサイドとも関係がいい状態を保てています。お互いにリスペクトし、企画と開発のバランスを取っています。

・エンジニアが企画から関わる
エンジニアの自分たちがほしいと思うものを実現しやすい環境で、ストレートに「これは面白いかも」「使ってもらえるかも」という内容を自分たちで考える事ができます。

■開発メンバー
東京大学大学院にて自然言語処理やデータマイニングを研究後、フルスタックエンジニアとしてGREEで経験を積んだCTOを始め、メガベンチャー、スタートアップ、Sier、大手製造メーカー出身者等、多様なバックグラウンドを持つエンジニアが在籍しております。
求められるスキルは: 必須・React, TypeScriptを用いた開発経験
・高速で堅牢なWebアプリケーション設計経験
・REST API、またはGraphQLを用いた開発経験
・webpack等のビルドツールの知見
・Jest、Testing Libraryを用いたユニットテスト経験

歓迎・SEO、アクセシビリティ、ユーザビリティに関する知識
・CI環境や自動化テストによる品質保証
・AWSを利用したインフラ構築実務経験
・Storybookを用いた開発経験
・複数名のエンジニアがいるチームでのテックリード経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: フロントエンドエンジニア（テックリード）
どこで働くか: フルリモート勤務可
（福岡や名古屋、京都など地方在住メンバーも複数在籍）
勤務時間は: 10:00～19:00（実働8時間）
※月45時間分のみなし残業代を含む。1ヶ月内にみなし残業時間を超える勤務をした場合は、残業代を追加支給。
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～ 1200万円
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・ランチ/ディナー補助
・プログラミング学習費用補助
・ビジネス/テクノロジー研修
・外部研修費補助
・受動喫煙防止措置の状況：屋内禁煙(敷地内に喫煙可能場所あり)
休日休暇は: ・完全週休2日制（土日祝日）
・年末年始休暇
・特別休暇
・年次有給休暇10日～20日（入社3ヶ月後に5日付与、6ヶ月後に5日付与）
※その他会社規定による休日あり

転職サービスのフロントエンドエンジニア（テックリード）

SE（Web・オープン系）