なぜ募集しているのか: 感光性ドライフィルムは、プリント配線板やIC基板製造に使用される機能性材料で、
旭化成の電子材料事業の中核としてアジアを中心に世界展開をしています。
今回は、最重要市場の一つである日本市場を長期的に支える営業のリーダー候補を
募集いたします。
どんな仕事か: 感光性ドライフィルムレジストの日本市場の営業およびマーケティング活動を
担当いただきます。
■安定供給確保のための生産管理、アロケーションの最適化など、社内の
　関連部門（テクニカルサポート、開発、製造、品質保証）と連携を取り
　ながら顧客満足に応えます。

【具体的な業務内容】
・市場、顧客ニーズや市場動向の調査
　調査内容に基づき、事業の方向性検討や顧客への新規技術・新規製品の提案
・最先端顧客への販売活動
　製品提案だけではなく、顧客課題に対する解決策の提案
・安定供給確保のための生産管理、アロケーションの最適化
・ドライフィルム周辺メーカー（装置メーカー、薬液メーカー、材料メーカー）との協業

■その他
・月に数回程度、国内出張があります。
・適性や希望により、将来的に駐在を含む海外ビジネスにも挑戦していただけます。

■取り扱い商材
・感光性ドライフィルムレジスト　(プリント配線板、IC基板製造用機能材料)
求められるスキルは: 必須・メーカ―、商社（電子材料や化学業界等）における営業・マーケ
　ティングの経験（実務経験3年以上）

歓迎＜望ましい業務経験/スキル＞
・電子材料のメーカ―、商社における営業・マーケティングの経験
＜望ましい資格＞
・ビジネスレベルの英語力（会話・メール）
　※TOEIC650点程度
・ビジネスレベルの中国語力

募集年齢（年齢制限理由）特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため（特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
雇用形態は: 正社員
期間の定めなし（試用期間2か月、65歳定年制）
どんなポジション・役割か: リーダー候補
どこで働くか: ・東京都千代田区（日比谷）
・最寄り駅：地下鉄日比谷駅
勤務時間は: 09:00～17:45、休憩時間：12:00～13:00
フレックスタイム有り（コア無しフレックス）
※ただし試用期間中は適用されません
給与はどのくらい貰えるか: 昇　給：年1回
賞　与：年2回（2022年度賞与実績5.56ヶ月）
諸手当：休日出勤手当、勤務地手当、通勤手当、家族手当など
＜参考資料＞
（30歳標準　月給：341,000円　年収：6,000,000円）
（35歳標準　月給：414,000円　年収：7,270,000円）
※上記金額は手当・残業代を含みません。
　経歴を考慮し当社規程により優遇します。詳しくは選考過程で
　ご案内致します。
待遇・福利厚生は: 〔住宅補助制度〕
・独身寮、社宅、持ち家手当制度など。
〔育児支援制度〕
・育児休業制度、育児短時間制度、キッズサポート制度、
　家族看護制度など。
〔財産形成・共済制度〕
・社員持株会、財形貯蓄、共済生命保険、医療障害共済、
　慶弔見舞共済、交通災害共済など。
休日休暇は: ・週休2日制(土曜・日曜)、祝日、年末年始ほか特別休日、
　年次有給休暇(15日～20日/年)、慶弔休暇(父母・配偶
　者・兄弟姉妹の場合5日間有給)、結婚休暇(4日有給)、
　リフレッシュ休暇など。

リーダー候補/感光性ドライフィルムレジストマーケティング・営業担当

営業（法人向け）