なぜ募集しているのか: 「北海道で、『技術』に真剣に向き合い続けるエンジニアとして成長したい」
「異業種・異職種から、サービス開発系のエンジニアへキャリアの裾野を広げたい」
あなたがそう思っているのなら、当社をぜひご検討ください。

ファーストコネクトは、北海道発のグローバルリーディングカンパニーを目指し、歯科・介護・医科業界に対して様々なサービス提供をしている企業です。
更なる社会課題の解決に向けて、北海道No.1ベンチャーの地位を数年で確立し、その後は国内／海外のリーディングカンパニーへの道を進むビジョンを掲げております。

祖業の歯科人材紹介では数年で国内トップ、その後も成長し続け、求人広告も合わせた歯科HR領域全体でも国内トップに拡大。マーケティング領域、DX領域へもサービス展開し、業界の課題を解決しています。

また、ここ3年で従業員が1.5倍に増えるなど、組織が急拡大中。
それに伴い新しいポジションも続々と生まれています。

あなたが活躍する舞台は整っています。
北海道から高い目標を掲げる当社で、新しい一歩を踏み出してみませんか？
どんな仕事か: PHP（Laravel）/Reactを用いた求職者向け会員サービスや歯科医院向け予約・集客管理システムなど、自社のWebサービスやSaaSプロダクトの開発全般を担当いただきます。
また既存のSFA/MAツール（Salesforce/Pardot）と連携したアプリケーション（営業支援・マーケティング支援）開発や、ChatBotをはじめとしたAI活用に関する開発やデータ処理及び連携に関する処理についてはPythonを主体に開発を進めており、幅広い業務の中からご自身の志向性に沿ってキャリアを築くことが可能です。

提供サービスが拡大する当社において、ものづくりの主役である「エンジニア」は今後ますます重要な存在となります。
技術的な課題解決をリードするエキスパート達に対して、安定的な開発体制や自己研鑽にも積極的に取り組めるワークスタイルを提供できるよう、当社は各種の取り組みを整えてきました。

具体的には以下の取り組みなどを通じて、自社サービス企業でありながらも24/365対応に追われることなく、徹底的な残業削減を実現し、眼の前のプロダクトや技術に集中できる環境を整備しています。

・要件定義やデザインなど上流設計の精緻化による手戻り（前工程の負債回収）防止
・不具合に対するチームでの真因追求、本質的な再発防止策の策定（一時しのぎ策による問題再発の抑止）
・テスト工程やリスク回避策（トラフィックの自動負荷分散など）への適切な開発リソースの投下
・有料AIツールの導入によるコーディング効率化、チェックリスト化やテンプレート／フレームワークの策定

また開発においては各種の成果物をスピード感をもって公開するアジャイルな思想を重視しています。

カルチャーの側面でもエンジニアの意志を重視した取り組みを行っており、エンジニアがAI等の最新技術・トレンドを議論する会議体を月次で設け、新規プロダクトの開発時などで実際に採り入れる試みを進めています。
また会社として自己学習を支援するツールを提供し、週次の1on1で定期的にスキル/キャリアの側面でフィードバックを行うなど、育成やオンボーディングの整備も進められています。

◆主な環境
▽フロントエンド
　HTML／CSS／JavaScript／React
▽バックエンド
　PHP／Laravel
▽ネイティブアプリ
　Flutter
▽インフラ
　AWS
▽その他
　Python／Git／Slack／Figma
求められるスキルは: 必須「技術」に向き合い続けたいという高い意欲をお持ちの方。
※実務未経験＝学習経験のみの方も大歓迎です。
※SaaS企業での開発経験が長いベテランから、成長中の若手メンバーなど、様々なバックボーンを有する社員が所属しています。

例として、次のいずれかの言語等を利用した開発実績・経験があれば、そのスキルを現場にて活かすことができます。

・PHP/JavaScript/HTML5/Python/SQL/React/Vue.js/Angular
・AWS（ECS、EC2、RDS、S3など）を使用したインフラ構築や運用経験
・MySQL（または他RDBMS製品）のパフォーマンスチューニングに関する経験
・WebサイトやソフトウェアのUI/UX設計、改善業務の経験

◆キャリアアップについて
マネジメントを担うのではなく、エキスパートとして長期的にキャリアを積んでいく道も歓迎しています。
また会社として拡大フェーズにあるため、やりたいことやチャレンジしたい領域がある方には、スキルや適性を加味した上で積極的に新しい役割を提供しています。

▽マネジャーとして…
上記の業務に加え、管轄するメンバーの育成、マネジメントの他に、更なるエンジニアの活躍に向けた社内制度の企画、人事戦略の立案や、目標管理など、当社の事業成長をドライブする幅広い役割を担います。

▽エキスパートとして…
業界を代表するエンジニアとして、優れたアウトプットや技術的な課題解決を実現し続けることで、マネジャーを上回る報酬を得ることも可能です。
雇用形態は: ・正社員
※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更はありません）
どこで働くか: 北海道札幌市中央区北1条西5-2 札幌興銀ビル6F
・地下鉄「大通駅」徒歩3分
・転勤なし／UIターン歓迎

【受動喫煙】
・オフィスビル敷地内禁煙
勤務時間は: 9：30～18：30（休憩時間：1時間）

【メリハリある働き方】
・部門の残業時間は1人あたり一日平均約「3分」
※限られた時間内で開発効率を最大化することにコミットしながらも、やむを得ずプロジェクトの遅延が生じた際は、時期の調整など柔軟な判断を行っています
・仕事の持ち帰り禁止
・休日出勤禁止（施錠有り）
給与はどのくらい貰えるか: 月給：25万～57万
年収：400万～800万
※提示する給与によって、固定残業代がつく場合があります（※固定残業30時間分として5万円～支給）
※固定残業代は残業がない場合も支給し、追加分は別途支給する
※エンジニア未経験者も、前職の給与額を加味して待遇を決定します

昇給：年1回（人事考課による）
賞与：年2回（個人実績と会社業績による）
待遇・福利厚生は: ・昇給年1回、賞与年2回（会社/個人の業績に合わせて支給）
・交通費全額支給
・各種社会保険完備（厚生/雇用/健康/労災）
・研修制度有
・退職金制度有
・私服勤務OK（髪型/髭/ネイル自由）※一部規定あり
・健康診断
・インフルエンザ予防接種費用全額補助
休日休暇は: ・完全週休2日制（土日祝休み）
・年間休日125日以上
・GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇
・結婚休暇（入社後に入籍した場合）
・産休育休利用実績あり

◆2023年実績
・GW休暇：9連休
・夏季休暇：6連休
・年末年始休暇：11連休
※有給休暇の計画的取得を含みます。
どんな選考プロセスか: 【選考について】
STEP(1)：電話面談
STEP(2)：面接（複数回実施予定）
STEP(3)：内定
※WEBでの面接も対応しておりますので、お気軽にご相談くださいませ。

【当社の魅力】
◆成長企業
直近2年で7件と新規事業を積極的にリリース。
社員数と業績も年々伸び、設立9年で売上高10億円を突破しています。
（経済産業省データによると、中小企業で売上高10億円突破している企業は、上位3％のみ）

◆マーケットの安定成長
マーケットは歯科／介護／医科業界。
人材不足が課題になっている業界であるため、当社事業への需要は高く、中長期的にマーケットの安定成長を見込んでいます。

◆札幌本社で転勤なし
札幌から全国に向けて完全遠隔でサービス提供しているため、転勤はありません。
本社が札幌のため、キャリアも限定されないことが特徴です。

◆整った就業環境
土日祝休み、休日出勤禁止、残業なし、仕事の持ち帰り禁止を厳守。
生産性を高めるためにも、メリハリをつけて働いています。

◆正当な評価
年齢・性別・社歴に関わらず、パフォーマンスを正当に評価し、待遇に反映するカルチャーです。
スピード昇進事例も複数あり、あなた次第で早期にキャリアを積むことも可能です。

◆子育て世代も活躍中！
転勤/外出/出張は一切なくスマートで効率的な働き方を徹底！ワークライフバランスを整えてキャリアアップできる環境です。

◆主な受賞歴
・札幌市主催SAPPOROベンチャーグランプリ2017優秀賞受賞
・厚生労働省女性活躍認定「えるぼし」の最高位認定を2017年12月に取得（北海道ベンチャー企業で最速での取得）
・北の起業家表彰(札幌商工会議所)で奨励賞受賞／2019年1月

システムエンジニア（自社Webアプリケーションの開発：フロントエンド／バックエンド／インフラ）

SE（Web・オープン系）