なぜ募集しているのか: 現在スポットワーク市場においてトップシェアを獲得している当社ですが、ミッションの実現にはさらなる事業拡大が必要です。なかでも「エンタープライズ企業」と称される日本を代表する大手企業におけるタイミーの導入拡大は、日本の労働力課題の解決において非常に重要なイシューになっています。
既にさまざまなエンタープライズ企業様でご活用いただいておりますが、さらにスピード感を持って取り組んでいただくため今回新たにキーアカウントマネージャーのポジションを募集することになりました。

当社のミッション実現のためクライアントごとに抱える課題にさらに深く向き合い課題解決を推進していただける方、そして日本の社会課題解決にオーナーシップを持ち取り組んでくださる方を求めています。
どんな仕事か: エンタープライズ領域におけるサービス導入拡大を通して、日本の社会課題解決を実現することがミッションです。
リード獲得～利用拡大まで、エンタープライズ攻略のための戦略プランニング～実行指示
＜役割＞
・個社（1~3社）深耕の戦略プランニング
・個社のリード獲得～商談～最終的な意思決定に至るまでの全体プロジェクト設計
・個社の課題発掘～サービススキームを用いた課題解決までの全社コンサルタント

＜具体的な業務内容＞
・エンタープライズ企業攻略のための戦略プランニング
・エンタープライズ企業攻略を目的とするプロジェクトの推進およびマネジメント
・さまざまなコネクションを活用したエンタープライズ企業の新規開拓戦略の策定
・エンタープライズ企業の経営課題、人的課題の発掘のためのヒアリングおよび情報収集
・エンタープライズ企業に対するサービススキームを用いた課題解決提案プランニング
・クライアントのニーズ把握を通したサービスの改善点の社内共有およびフィードバック
・メンバーへの指示・業務マネジメント・同行
・クライアントの重要ステークホルダーとの商談・コミュニケーション

＜ポジションの魅力＞
・圧倒的な速度で事業成長している当社において、特にハイプライオリティなエンタープライズ領域開拓というミッションに携わることができます
・日本を代表するエンタープライズ企業の経営課題・人的課題の解決に中長期にわたり伴走するコンサルティング要素の強いポジションです
・クライアントごとの個社戦略プランニングが自らに委ねられるため、非常に裁量権が強く難易度の高いポジションです
・社会貢献性の高いビジネスに関わることで、自身の業務が世の中にポジティブな変化をもたらすことを実感できます
・当社のビジョンは国内人材領域に事業ドメインを閉じておらず、中期的には非人材領域やグローバルな事業に関与することができます
求められるスキルは: 必須・大手企業や上場企業に対しての法人営業またはコンサルティングのご経験（3年以上）
・キーマングリップやCxO・部長級以上のハイレイヤー層への課題解決型提案のご経験
・社内外問わず、幅広いステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進のご経験

歓迎・集客媒体/予約サービスシステム/CRM・MA領域/SaaS系などでの営業の勤務経験
・新規の大手企業開拓経験
・プラットフォームビジネス営業のご経験がある方
・5名以上の営業組織を率いて推進マネジメントをしたご経験
・競合対策プランニング経験
雇用形態は: 正社員（試用期間：３ヶ月）
どんなポジション・役割か: エンタープライズ領域/キーアカウントマネージャー
どこで働くか: 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター35階

▼アクセス
・JR・銀座線「新橋」駅徒歩３分
・都営浅草線「新橋」駅徒歩２分
・ゆりかもめ・大江戸線「汐留」駅徒歩１分
勤務時間は: 所定労働時間：8時間00分　休憩60分
フレックスタイム制（コアタイム：12:00～16:00）
給与はどのくらい貰えるか: 年収：600万円～1200万円
月給制：660,000円～
※月45時間のみなし残業含む（月130,100円～）　
45時間超過分は別途支給
※前職年収考慮いたします
待遇・福利厚生は: ・社会保険　　健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
・通勤交通費支給（上限：30,000円 /月）
・書籍購入補助
・セミナー費用補助
・シャッフルランチ費用補助
・チームビルディング費用補助（1人当たり5,000円/月）
・ダブミー（ダブルタイミーデイ）
休日休暇は: ■完全週休２日制（土・日・祝日）
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■リラックス休暇
■ゴールデンウィーク
■産前産後休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考
↓
一次面接(人事)
↓
二次面接（部長）
↓
最終面接(執行役員)
※面接は2～3回を予定（変更となる場合があります）

エンタープライズ/領域キーアカウントマネージャー

営業（法人向け）