なぜ募集しているのか: 組織体制を維持するための採用を実施しています。
どんな仕事か: ビジネス課題の解決に向けたデータ分析設計などをお任せします。
三井住友カードが提供するタッチ決済の交通乗車サービスを主軸として、交通領域のキャッシュレスサービスを展開していく部署です。
交通事業者のみならず様々なプレイヤー（自治体、沿線企業等）のビジネス課題の解決に向けてデータ分析設計や分析結果アナリティクスといった観点から活躍いただきます。

【職務詳細】
・公共交通機関向けダッシュボード構築
・移動データと消費データを活用したリアルタイムデータ利活用モデル構築
・公共交通機関および自治体向け施作立案コンサルティング
※データ戦略部と共同で動いています。

【働きがい】
・信頼性の高い顧客属性データと月間数億件に上る決済データを中心としたデータ資産を活用するビジネスに従事できます
・国内最大級の加盟店基盤を活かし、交通事業者のみならず様々なプレイヤー（自治体、沿線企業等）のビジネス課題に向き合うことができます。
・働き方（テレワーク、フレックス等）を含め、個々人の自主性を重んじる自由闊達なカルチャーです。
・配属先は三井住友カードの中でも、キャリア採用での入社者が多いため、多様なバックグラウンドや経験を持つメンバーが集まっています。新たな知識や経験を得る機会があるため、さまざまな人との交流や学びの機会を通じて、自身の能力を向上させることができます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】同社業務全般
求められるスキルは: 必須・Tableau、Domo等のBIツールを用いたデータ分析の実務経験
・仮説構築から分析作業、示唆出しまでを行った実務経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 大阪本社：大阪府大阪市中央区今橋4-5-15
沿線名：Osaka Metro四つ橋線「肥後橋駅」徒歩3分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有　敷地内全面禁煙
勤務時間は: フレックスタイム制　コアタイム11:00～15:00
1日の標準労働時間7.5時間
時間外労働の有無:あり／月平均20時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収600万円～900万円。
月給26万1000円以上＋賞与
※残業代は全額支給します。
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: 退職金制度/企業年金(確定給付年金及び確定拠出年金)/各種福利厚生サービス/財形預金/服装自由/副業OK
家賃補助金制度、通勤手当:あり（会社規定に準ずる／実費支給）
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日122日>
完全週休二日(土・日）、祝日
年末年始休暇
産前・産後、育児休暇
介護休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

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