なぜ募集しているのか: 営業体制強化のための増員
どんな仕事か: 新規顧客・既存顧客を対象に顧客の課題発見から自社・他社ソリューションの提案までをワンストップで実施し、クライアントの課題解決のご支援をいただきます。
新規顧客・既存顧客を対象に顧客の課題発見から自社・他社ソリューションの提案までをワンストップで実施し、クライアントの課題解決のご支援をいただきます。

【本ポジションで働く魅力】
(1)次世代営業に求められるスキル・知識のいち早い習得：
クライアントの課題発見からソリューショニングまでを一気通貫で経験できることにより、営業の枠を超えた「売る力」「課題解決力」を身につけることができます。またチームセリング体制により、マネジメントや他メンバーからのフィードバックを得る機会が非常に多く、挑戦→振り返りのサイクルを早いスパンで回すことができ、短期間での成長が望めます。
(2)業界随一の抜擢速度：
事業発展途上であり、マネジメントや責任者への登用を業界随一の速度で積極的に実施し、それに応じたより高い報酬が期待できます。
(3)幅広いビジネス機会の経験による能力の向上：
新規プロダクト企画や事業企画・事業経営、社内タスクフォース、別部門への参画機会が多数あり、「一生食うに困らないビジネス能力」を養うことができます。

【企業の優位性】
・弊社は、世界シェアNo.1CRM Salesforceの日本進出に携わった、Salesforce最古のパートナーです。Salesforceの日本におけるパイオニアであり、これまで1,000社3,000プロジェクトを超える案件に携わり、国内最上位のパートナーランクを維持しております。。
・顧客には大企業が多く、プライム案件として日本を代表する企業に対して裁量を持って提案活動が可能です。
・Salesforce一体型名刺活用アプリ「SmartVisca（スマートビスカ）」をリリースし、Salesforceユーザー企業を中心に愛用され続けております。（導入企業社数400社、3万ユーザが利用。ITreviewでの表彰実績多数）
・新たなプロダクト開発も複数企画されており、継続的なビジネス発展とそれに伴う経験機会の提供が可能です。

【働き方】
弊社はチームで成果を出すことを重視しています。そのために必須の関係性の構築のため、原則出社を全社ルールとしています。コアタイム11:00-14:00のフレックスタイム制であり、柔軟に出退時間を調整できます。
加えて子育て・介護等個人の事情に考慮し、リモート勤務を認める場合があります。5年以上勤務の社員は一律リモート勤務可としています。
求められるスキルは: 必須・無形商材の法人向け新規営業活動の実務経験1年以上
※必須要件に不足があっても、それを補うスキルがあれば歓迎いたします

【求める人物像】
・成果へのこだわり：結果を出すことに対してのこだわりがあり、そのための行動や創意工夫を厭わない方
・顧客視点：顧客観点で問題事象を考察し、顧客課題を解決・改善に繋げていく取り組みを能動的に行うことができる方
・チームプレイヤー：チームで成果を最大化するために必要なコミュニケーションを取れる方
・挑戦：若いうちから大きな裁量で働けることに魅力を感じ、他者と比較して圧倒的に成長欲求・上昇志向が強い方"

歓迎・Salesforceやその他CRM/SFA/MA等のクラウドサービスを使った営業活動の実務経験
・エンタープライズ向け営業活動の実務経験
・チームセリングの実務経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: ソリューションセールス/アカウントエグゼクティブ
どこで働くか: 東京都渋谷区恵比寿南1-5-5 JR恵比寿ビル 11F
勤務時間は: 【フレックスタイム制】コアタイム：11:00～14:00（標準労働時間1日8時間）
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：500万円～1,000万円
月給：416,700円～833,400円（賞与は業績連動のため、年収の12分割で記載）
※固定残業時間は45時間分のみなし残業代含む（108,390円～216,780円）。
＊平均残業時間は20時間です
※超過分については別途支給。
※ご経験・スキルを考慮し、社内規定に基づき決定します。
待遇・福利厚生は: ■社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
■福利厚生：
・定期健康診断　
・通勤交通費実費支給（上限あり）
・資格取得支援制度：あり
・昇給・昇格：人事評価制度により年2回の改定あり
・入社時にノートPC貸与（WindowsとMacの選択が可能）、ディスプレイ貸与
・技術書購入支援
・オフィスグリコ
・懇親会費用補助制度あり
休日休暇は: 完全週休二日制（土日、祝日）
年末年始（年間休日約120日）
有給休暇
慶弔休暇
※年次有給休暇は毎年1月に全従業員に対して20日間付与
年途中入社の場合は12月末までの見込在籍期間に応じた従量付与（4月1日入社の場合、入社日に13日間付与）
どんな選考プロセスか: １次面接
↓
2次面接
↓
最終面接
↓
内定

#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能

ソリューションセールス/アカウントエグゼクティブ

営業（法人向け）