- どんな仕事か
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新規事業の営業企画・戦略担当として、売上アップのための各種施策の企画立案、実行を行っていただきます。・各種数値計画の策定、売上アップのためのデータ分析や各種施策の企画立案、業務改善等
・営業部長の右腕として営業戦略の立案、オペレーション設計、モニタリング設計、KPI策定・可視化・管理等
・顧客への提供価値を最大化するための商品、プロダクトの改善、新規開発
【具体的な業務内容】
・営業部長、マネージャーと日々ディスカッションし、既存戦略のブラッシュアップ、新規戦略の検討を実施
・定量(データ分析)と定性(営業現場の声)をもとにして営業計画立案、戦略の立案、実行オペレーションの構築、モニタリング設計を実施
・プロダクトチームと連携し営業起点で、必要な機能・要件を整理し商品、プロダクトの改善、新規開発の実施 - 求められるスキルは
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必須 ・下記いずれかのご経験
┗人材業界(特に採用領域)での営業企画/事業企画(目安:1年以上)
┗人材領域(特に採用領域)での営業マネジメント(戦略立案含む)(目安:1年以上)
・高いデータ分析能力に加えて、施策の実行フェーズまで主体的に取り組んだ経験
・Excel中級(関数・ピボットテーブルが問題なく使用できる)
・客観的な数値をもとに仮説・検証型の思考ができる方
・企画を分かりやすく説明できる方(提案力、プレゼン能力)歓迎 ・インターネットビジネス全般に関する知識をお持ちの方
・SQLスキル(必要なデータを収集/集計した経験やスキル)をお持ちの方
・BIツールを用いたデータの可視化をおこなった経験のある方
・新規事業立ち上げ経験のある方
・自身で新商品や新機能の企画・検証等のご経験のある方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都渋谷区
- 勤務時間は
- フレックスタイム制
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円 ~ 800万円
- 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
・確定拠出年金制度
・団体生命保険
・従業員持株会
・社内懇親会補助
・社内部活動補助
・無料人間ドック(定期健康診断)
・EAPカウンセリングプログラム
・結婚出産祝い金
・産前産後休暇
・育児休暇(最大で子供が3歳になる年の年度末まで取得可能)
・育児短時間勤務(最大12年間(子供が小学校を卒業するまで)取得可能、コアレスフレックスタイム制の選択が可能)
・子供の看護休暇(年間10日とし、内5日は有給休暇
子が複数いる場合は年間20日とし、内10日は有給休暇)
・家族手当(支給条件有) - 休日休暇は
- 土日、祝日、年末年始休暇(12/29~1/3)、夏季休暇3日、特別夏季休暇2日、有給休暇、慶弔休暇
- どんな選考プロセスか
- 書類選考→面接複数回
掲載期間24/04/12~24/04/30
求人No.PBME-T020120