- なぜ募集しているのか
- ◆異業種からの転職でも安心して挑戦できる風土
10年後に45兆円以上の市場規模になると言われるIT業界。
一方でIT業界では人材不足が深刻化しており、業界課題ともいわれます。
当社はプロジェクトマネジメント~開発まで幅広いニーズに対応し、
日本を代表するような大手企業へソリューションを提供し、直接取引を実現。
設立から19年、増収増益を続け、企業規模を拡大してきました。
より多くのお客様のご期待に応えるべく、営業ポジションを増員採用することとしました。
IT業界&無形商材の営業と聞くと難しそう!
と感じるかもしれませんが、
当社の場合、お客様への提案の際には、
技術部門の有識者が同席して商談をサポート。
専門性の高いことは任せられるので、
未経験の方でも安心してチャレンジいただけます。
◆チームで仕事を進める風土
同年代が多い事もあり、普段からランチに出掛けたりと、人間関係の良さは当社の特徴です!
営業活動もチームで助け合いながら進めるため
“競争に疲れる…”といったことはありません。
営業の先輩や技術部門の有識者等、多くの人と気軽に関われるので
幅広い知識・ノウハウも得やすい環境です。 - どんな仕事か
-
・パートナー企業開拓【先輩たちもほとんどが異業種出身】 ★チームで協力し、様々なITプロジェクトの成功を後押しします
・案件 - エンジニアマッチング
・新規クライアント/案件開拓
【具体的には】
システム開発プロジェクトのパートナー企業営業(新規・既存)
エンジニアの人材コーディネートをお願いします。
「本当に作るべきシステム」
「プロジェクトが本来目指すべきゴール」 etc…。
様々な視点を持ってITプロジェクトを成功に導けるよう
企画・提案~エンジニアのコーディネートをお任せします。
◆仕事の流れ
既存顧客を中心としたクライアントとのアポイントの取得
↓
顧客の課題や問題を抽出しながら
プロジェクトを成功に導くためのチーム編成や管理手法、
プロセス設計などを提案します。
↓
パートナー企業とも協力し
最適なエンジニアをコーディネートします。
↓
プロジェクト稼働後もエンジニアと定期的な面談を実施。
目指すキャリアなどもヒアリングし
次プロジェクトを提案していく、人材コーディネーターの役割も担います。
<育成体制>
入社後は研修とOJTで「ITとは?」など基礎から学び
自信を持って提案できるように育てます。
その後も約190講座以上の研修などを活用し段階的に成長できます。
★チームでしっかりとフォローしますので、未経験の方もご安心ください。 - 求められるスキルは
-
必須 【未経験・第二新卒の方、大歓迎!】人柄重視の採用◆20代~30代活躍中!
【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎
★ほとんどが業界・職種未経験!
現在活躍する営業は全員が20代半ば~30代前半で、
前職は人材、広告、美容師と様々です。
<以下のような方は経験を活かせます>
◆法人営業経験をお持ちの方(特に無形商材の経験をお持ちの方)
◆人材を取り扱う業界の方
◆IT業界でのソリューション提案経験をお持ちの方
勤務地歓迎 【以下のような環境を改善したい方にお勧めです】
・複数の顧客に対し単発営業をする日々にやりがいを感じられていない方
・顧客の課題解決や成長に伴走している実感を得られていない方
・利益のために、納得がいかない提案をする営業に嫌気がさしている方 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 採用人事
- どこで働くか
- 【本社オフィス】東京都中央区日本橋室町4-1-6 クアトロ室町ビル9F
- 勤務時間は
- 09:30~18:30(所定労働時間8時間)
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収(基本給):4,000,000円~5,000,000円
月給:334,000円~416,000円
特記事項なし
■前職、経験を考慮し決定
■年俸制(年俸を12分割し支給)
■給与改定:年1回
■業績インセンティブ制度:年1回 - 待遇・福利厚生は
-
■帰社日・懇親会・社員旅行の開催
■社内表彰制度
(部長賞、年間部門MVP/MVL、社長賞(メンバ/管理職)、新卒ルーキー賞)
■資格取得支援(資格取得費用、合格祝金)※帰社日にて表彰
■クラブ活動支援
(活動活動費用を会社が支援。スポーツ系、文化系、エンタメ系など多彩)
■外部相談窓口設置
(健康面や子育ての悩みなど、様々な相談ができる外部サービス)
■福利厚生倶楽部加入(リロクラブ)
■社会保険完備(関東IT健康保険組合に加入)
■交通費支給(実費精算) - 休日休暇は
- 年間休日 124日
■完全週休2日制(土日祝)
■年末年始
■年次有休
■創立記念日(1/26)
■記念日休暇(特別な1日を選んで休暇を取れる制度)
■リフレッシュ休暇(年3日間)
■慶弔休暇 - どんな選考プロセスか
-
書類選考→一次選考→最終面接&面談
#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能
掲載期間24/06/18~24/07/01
求人No.LMYKE-1