- どんな仕事か
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美容アプリの最適なユーザー体験を実現するためのプロダクト改修案の企画、推進を行う、プロダクトマネジャーだけでなくエンジニアやデザイナー、QAといったメンバーからなるプロダクト開発組織の業務フロー改善などを自ら考え行動し、より良い環境を創っていくといったことをお任せ
・プロダクトロードマップの立案／策定／遂行
・サービスの機能拡張／改善の要件定義、仕様策定、優先度の決定
・データ分析に基づいた課題の抽出／検証／分析
・分析結果に伴う施策の企画、実施価値の判断
・上記に伴う社内外のステークホルダーとの調整業務
・社内バックオフィス（法務・経理など）との調整業務を通じたプロダクトの要件策定 - 求められるスキルは
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必須 必須スキル
・プロダクトマネージャー、プロダクトオーナー経験（3年以上）
┗お客様ユーザーとサロンスタッフユーザーの双方を深く理解し、最適なユーザー体験を徹底的に考える力
┗関係者を巻き込み物事を前進させ解決まで導く牽引力
┗困難な意思決定も適切に行える判断力
┗意思決定の背景、理由等を説きチームを同じ目標に向かわせることのできるコミュニケーション力
┗プロダクトのロードマップを描き、それをチームで実現させることのできる実行力
┗エンジニア、デザイナーなどから成るプロダクト開発組織を牽引できる力
┗データ分析、KPI策定や定量目標の設定などデータを活用する力歓迎 歓迎スキル
・プロダクトマネジメント組織立ち上げの経験
・チームマネジメントの経験
・CtoCサービスを扱った経験
・エンジニアやデザイナーとしての業務経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 所定労働時間10:00～19:00 ※フレックスタイム制度あり、休憩1時間
(コアタイム 12:00～15:00） - 給与はどのくらい貰えるか
- 650万円 ～ 1300万円
- 待遇・福利厚生は
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◆給与改定：年2回（5月、11月）
◆賞与：年2回 (6月、12月)
◆福利厚生：病児保育&ベビーシッター補助制度、Apple Gift Card / Google Playカード購入補助、書籍購入支援、従業員持株会制度、各種慶弔見舞金（支給条件有）、マッサージルーム、インフルエンザ予防接種、全社総会、懇親会制度、サークル・コミュニティ制度、ランチ代サポート、ドリンクバー完備、社内カフェ、社内コンビニ
◆各種制度：保険組合提携機関の優遇制度、住宅手当、企業型確定拠出年金制度、副業制度、育児休業制度、介護休業制度、交通費
◆各種保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
◆受動喫煙対策：屋内原則禁煙 ※屋内に喫煙可能場所あり
掲載期間24/04/19～24/05/02
求人No.JBKG-JKK-209-11
