- どんな仕事か
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■どんな仕事か全国の中堅中小企業、ベンチャー企業の譲渡を検討するオーナー様と、譲受先となる企業様をマッチングし、M&Aコンサルタントとして成約に至るまでの支援を行う。
・M＆Aアドバイザリー業務
顧客開拓および企業価値評価、M＆A手法の策定・考案、譲渡/譲受先のマッチング、条件調整、クロージング（成約）と、M&Aアドバイザリー業務を一気通貫でご担当いただきます。
(1)顧客開拓・商談獲得
戦略的に見込みと成り得る顧客リストを作成し、架電・DM作成・セミナー開催などを中心に顧客へアプローチしていただきます。
(2)初回訪問
獲得できた顧客先に訪問していただき、M&Aを行うメリットや会社説明、今後の流れなどを説明していただきます。
(3)アドバイザリー契約獲得
継続的なフォローアップにより、当社とのアドバイザリー契約を締結していただきます。
(4)企業価値評価
譲渡企業の企業価値をお預かりした財務を元に第三者の立場で評価していただき、企業概要書を作成させていただきます。
(5)マッチング
アドバイザーによるマッチングと、プラットフォームを利用したオープンマッチングにより、最適なマッチングを実現しております。
(6)トップ面談
譲渡企業・譲受企業の経営者らの条件交渉のサポートを行い、両社にとっての利益を最大化できるように調整を行います。
(7)基本合意
(8)デューデリジェンス
(9)成約
▼当社のM&Aコンサルタント職の特徴
◎教育研修体制
中途で入社する社員に対しても、最大3か月間の研修を実施し、財務・税務・法務などの基礎知識のインプットから、
OJTを通したセールス研修まで、体系的な教育を行っております。
実際、在籍メンバーの8割以上が業界未経験で入社後、早期に成果を出すことが出来ています。
◎サポート体制
【FAチーム】
社内に在籍するアナリスト・会計士・税理士が、ディールの各フェーズに介入し、サポートを行います。
【Legalチーム】
契約書作成の自動化、その他複雑な契約の際のサポートを行います。
【MKチーム】
DM送付からのインバウント案件の獲得等、ソーシングのサポートを行います。
【プラットフォーム事業部】
大規模データベースを用いて、譲渡/譲受企業のマッチングにおけるサポートを行います。 - 求められるスキルは
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必須 ◆1年以上の営業職、若しくは顧客折衝業務の経験があり、高い成果を上げられた方
◆4年制大学を卒業された方歓迎 ・経営者向けの新規開拓営業のご経験
・財務や会計に関する基礎的な知識募集年齢（年齢制限理由） 24歳～32歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
※試用期間：有（6ヶ月） - どこで働くか
- ※東京本社または大阪支社
東京本社/東京都港区虎ノ門
〈アクセス〉
・虎ノ門ヒルズ駅（東京メトロ日比谷線(北千住方面)）-約1分
・虎ノ門ヒルズ駅（東京メトロ日比谷線(中目黒方面)）-約3分
・虎ノ門駅（東京メトロ銀座線）-約4分
大阪支社/大阪府大阪市北区梅田
〈アクセス〉
・西梅田駅（OsakaMetro四つ橋線）-約3分
・北新地駅（JR在来線）-約4分
・大阪駅（JR在来線）-約5分
受動喫煙対策あり 屋内全面禁煙 - 勤務時間は
- 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有 - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収：500万円～3,000万円
【給与】
応相談（前職の給与・実績等を考慮）
※別途インセンティブ制度あり
・未経験入社社員の年収例
-年収7000万（地方銀行出身/入社4年目）
-年収3500万（証券会社出身/入社3年目）
-年収2500万（新卒入社4年目） - 待遇・福利厚生は
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社会保険完備
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
＜その他補足＞
結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金、各種資格取得支援 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
GW・夏季・冬季休暇、有給休暇、慶弔休暇 - どんな選考プロセスか
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書類選考⇒人事選考（個別面接）⇒最終選考（社長・役員面接）⇒内定
※面接回数は増えることもあります。
掲載期間24/04/26～24/05/09
求人No.HBC-3001
