- なぜ募集しているのか
- 増員募集
- どんな仕事か
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◇顧客支援◇
・品質に関する問題の特定と改善策の提案
・プロダクトに適したテスト手法の選定と提案
・アジャイル開発の経験を活かしたプロセス改善の提案と導入支援
・QA組織の立ち上げ支援
・品質向上のためのアプローチの研究と手法の検討・導入支援
◇プロジェクトマネジメント◇
・工数とコストの管理
・スケジュールと進捗の管理、スコープの調整
・テスト実行者のアサインとサポート
◇次世代リーダーの育成とマネジメント◇
◇受注活動の支援◇
・技術的な要件のヒアリング
・提案内容の技術的な要素の支援
・提案内容の工数の算出
・顧客に提案内容を説明する支援
※顧客の要望により、常駐案件もあります - 求められるスキルは
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必須 【求めるスキル・経験】
1.社内・社外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションが取れる方
2.以下いずれかに当てはまる方
・第三者品質保証の企業や開発会社でのテスト設計・品質保証に関わる実務経験2年以上
・Webやオープン系ソフトウェアの開発/運用保守経験2年以上
・要件定義または基本設計の実務経験2年以上
・ソフトウェア開発プロジェクト(テストチームを含む)における5名以上のチームマネジメント経験 2年以上
※外国籍の方:日本語ビジネスレベル(N1レベル相当)歓迎 【歓迎するスキル・経験】
・第三者検証の企業や事業会社でのQAに関わる実務経験2年以上
・アカウントマネジメント経験
・ソフトウェア開発プロジェクトにおけるPM/PL経験、PMO経験
・開発における上流工程(要件定義または設計)の経験
・JSTQB FL/ALの資格保持者
【求めるスタンス】
・自社の事業やビジョンに共感できる方
・主体性を持って周囲を巻き込みながら物事を推進できる方
・向上心を持って学び続けられる方
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 10:00~19:00
- 給与はどのくらい貰えるか
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450万円 ~ 699万円
◆給与改定年2回(4月/10月)
年に2回昇給制度有り、査定結果を元に年収ベースが
ランクテーブルにより定められており、スキルアップを図れます。
・固定残業20時間/月を含む
※管理監督者は裁量労働制
・年俸制の為賞与なし
・試用期間:3カ月。
※期間中の待遇変更はございません。
【交通費】
・交通費(月額上限5万円) - 待遇・福利厚生は
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社会保険完備、交通費支給、健康診断、退職金制度、資格取得制度、持株会制度
補足情報:◆出張手当(日当) ◆健保組合各種助成制度有(組合の観光施設・保養所・スポーツジム等の利用助成、常備薬の斡旋助成、海外旅行や宿泊施設の利用助成等」) ◆健康診断(毎年) ◆インフルエンザ予防接種助成(毎年) ◆退職金制度(確定拠出年金制度) ◆社員持ち株会制度 ◆慶弔見舞金(規定内支給)
◆服装・髪型・髭/自由 ◆緊急時テレワークへ切替体制あり ◆社内研修制度(コンプライアンス等) ◆定年60歳(65歳まで再雇用制度あり) 【その他】 ・リモートワーク可 ・副業可 ・資格取得補助(受験料・交通費含め最大5万円まで支給) ・表彰制度 ・部活制度 ・コーヒー/紅茶/緑茶無料、オフィス内お菓子販売 ・保養施設 ・社内ワンコイン整体・休養室 ・資産形成セミナー ・ハラスメント対策(無料相談室など) - 休日休暇は
- 休日:週休2日(土日以外)
年間休日:120日
休暇制度:有給休暇、特別休暇、介護休暇、年末年始休暇、産休・育休
補足情報:◆年間休日:会社カレンダーに基づく 例年121~124日(2023年は120日) ◆年次有給休暇 入社日10日付与 ◆フレックスホリデー(毎年2/1時点入社者に2日/年 付与) ◆子の看護休暇/介護休暇/特別休暇/休職(無給) ※育休取得事例も多く、男性の育休取得実績もあります。 - どんな選考プロセスか
- 書類選考→面接(2~3回)→内定・入社
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掲載期間24/08/30~24/09/12
求人No.CYGN-035