なぜ募集しているのか: 2015年の創業以来国内外へ拠点を展開し、Webマーケティング領域における地位を確固たるものにしてきた当社。
急成長の背景には、決してなくなることのない「採用課題」と「集客課題」に特化したオリジナルのWeb商材を開発し、営業活動・制作・運用・顧客フォローを内製化していることによる“利益率の高さ”があります。

Web商材を取り扱うIT企業にとって欠かせない【商材の運用】を担っているのが、Web運用事業部。課題解決による顧客満足度の向上に大きく関わる部署のため、これまでも、これからもどんどん拡大していく予定です。

運用という広告商材の“核”となるマーケターの増員採用はもちろんですが、今後は新規事業の広告運用にも大きく関わっていくであろうこのポジション。部署全体の運用スキル底上げとノウハウ・ナレッジの蓄積を目的とし、広告運用経験豊富な方を採用することになりました。
マーケターとしての市場価値を高められるポジションです。マーケティング領域にずっと身を置きたい方にとってピッタリの環境を用意して、あなたをお待ちしています。
どんな仕事か: 【G/YをはじめとしたWeb広告の運用】戦略策定や媒体選定を担当◎ゆくゆくはSNS広告運用や求人サイトの運用も◆事業部全体の運用スキルを底上げ！顧客折衝なし／年間休日130日／私服勤務OK
Web運用事業部の一員として、
マーケター業務をお任せします。

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┗□具体的には
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■部下の持つ案件の媒体選定・運用戦略策定アドバイス
■Web広告・SNS広告に関する運用
■自社商材の広告配信における配信進捗状況管理
■部下との1on1MTG実施、人事評価
■スキーム構築、フロー構築などの体制強化
■部下の採用（面接対応）など

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┗□裁量権の大きな環境
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当社の中でもトップクラスの裁量権を持っているのが事業部の特徴。
役職者だけではなくプレイヤークラスのメンバーも
大きな裁量権を持っているので、自由な雰囲気が魅力です。

また、経験を積み、実績をあげれば
興味があった分野にも手を広げることも可能。

新たなことに挑戦したい方やその姿勢がある方、
そして「新しいこと＝面白い」と感じていただける方であれば
きっとすぐに活躍できるはずです。

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┗□取り扱い商材について
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中小企業が慢性的に抱えている集客・採用課題を解決する
一気通貫の制作～運用体系を強みとしたオリジナル商材です。

広告運用を行うにあたり必要な効果改善策定と
制作策定を行うのがこのWeb運用事業部。
実際に実案件に入り顧客とやり取りを行うのではなく、
顧客フォローを担当する部署と連携しながら
会社全体の運用スキル向上を目指しましょう。
求められるスキルは: 必須 ■Web広告運用（Google/Yahoo）の実務経験
■マネジメント経験

歓迎 ■SNS広告運用（X/TikTok/Instagram/facebook/LINE）の実務経験
■indeed、求人ボックスなど求人アグリゲーションサイトの運用経験
■新規事業部や新規チームの立ち上げ経験
■新規事業へ参画した経験

【こんな方はぜひ！】
■営業活動や顧客折衝などがない環境で広告運用を行いたい方
■広告代理店にてコンサルまたは運用担当者としての運用実績がある方
■役員や代表など経営層とのコミュニケーション経験がある方
■マネジメントに挑戦したい方
雇用形態は: 正社員
試用期間1～3ヶ月（期間中条件に変動なし）

※実績により試用期間が短縮される可能性あり
どんなポジション・役割か: 営業部
どこで働くか: 【東京本社】
〒160-0023
東京都新宿区西新宿6-24-1
西新宿三井ビルディング4F／16F／18F／20F

■最寄り：西新宿駅、都庁前駅、新宿駅　など

※転勤なし
勤務時間は: 9：30～18：30（実働8時間／休憩1時間）
※喫煙などのこまめな休憩はいつでも自由に取ってOKです。

▼社内設備
喫煙ブース／休憩スペース／MTGルーム
自動販売機／ウォーターサーバー
ビールサーバー／バーカウンター　など
給与はどのくらい貰えるか: ■想定年収800万円～1,000万円
※月給60万円以上
※上記金額には固定残業代40時間分（142,900円）を含みます。超過分は別途支給

あなたのこれまでの実績に応じて、入社時の待遇は相談によって決定されます。
ぜひ面接にて実績をお話しください。

※賞与あり（年2回／最低月給1ヶ月以上）
※昇給あり（年1回＋随時）
待遇・福利厚生は: ■交通費全額支給
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■髪型、髪色、服装自由（ネイル・ピアス・髭OK）
■スキルアップ支援
■資格取得支援制度
■勉強会・外部セミナーなどの参加費・ビジネス本などの資料代全額支給
■各プロジェクトのキックオフ・打ち上げ費用補助
■社内イベント多数（BBQ、社員旅行、歓迎会、忘年会、新年会など）
■社内カフェ・フリースペース併設
■社内バー併設（退勤後・打ち上げでのお酒飲み放題）
■社割（お弁当・軽食が安く購入可能）
■自販機・ウォーターサーバーあり
■防音の社内商談BOXあり
■社内分煙
■フリーアドレスオフィス
■PC・社用端末支給
■個別研修のプログラムあり
休日休暇は: 【年間休日130日以上】
■完全週休2日制（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇

※昨年は最大10日以上の連続休暇取得実績あり
どんな選考プロセスか: 1：応募フォームの内容にて選考
2：面接（1～2回）※役員や代表対応の可能性あり
3：内定

【Web面接実施可能】
Web面接の場合は、事前に履歴書・職務経歴書の提出をお願いしておりますので、ご準備ください。
※対面の面接は希望勤務地にて行います。

【応募から内定までは2週間以内を予定】
応募から1ヶ月以内の入社も可能です。
面接日・入社日は希望を考慮します。お気軽にご相談ください。

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【マーケター（部長クラス）】Web広告・SNS広告の運用担当者◆完全実力主義／新規事業にもアサイン

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