なぜ募集しているのか: 同社グループは、水処理膜やパイプ、ポンプ、バルブなどの水に関する優れた製品群と水処理や排水・排ガス処理プラント建設、運営に関するエンジニアリング技術を顧客に提供しています。SDGSやESG経営、脱炭素・資源循環の推進、環境規制の強化などにより、環境事業部門の顧客へのソリューション提供の機会が急速に高まっており、それに対応すべく諸課題の推進を加速するため、推進メンバーを増強します。
どんな仕事か: 海外水処理施設の設計、施工、運営・メンテナンス事業、ポンプやバルブなどの海外向け機器販売事業において、下記の内容をご対応いただきます。
・短期経営計画の策定、進捗管理の実施、営業・技術・生産各部門と連携した個別課題の推進
・事業部長、海外推進部長の方針展開と部門フォローの実施
・市場環境、競合分析を通した中期経営計画の見直しと事業課題の立案・推進
・子・関連会社を含めた事業運営管理

[従事すべき業務の変更の範囲]
（雇入れ直後）上記の通り
（変更の範囲）製造技能職業務を除く同社業務全般
*会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。
求められるスキルは: 必須 ■海外へ展開している事業企画や経営管理部門等での実務経験。（具体的には下記の通り）
(1)経営管理などの数値管理、分析ができる
(2)自ら課題を抽出し、改善案の検討及び関係者を巻き込んで成果まで導く実行力
(3)Word、Excel、Power Pointをビジネスで使える方
■学歴：大学卒以上

歓迎・メーカー（プラントエンジニアリングも含）の事業企画、管理部門もしくは経営管理部門等での5年以上の実務経験。
・ITの知識を有していること。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都中央区

[就業場所の変更の範囲]
（雇入れ直後）上記の通り
（変更の範囲）同社全事業所
*会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。
勤務時間は: 8：30～17：00（休憩45分）
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収　： 500万円　～ 850万円
*前職、年齢、経験、スキル等を考慮の上、同社規定により決定。
*試用期間：3カ月　（同条件）　＊残業代、諸手当込
昇給年1回、賞与年2回
待遇・福利厚生は: 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金　
諸手当（通勤、残業手当等）
定年：65歳　　退職金有
受動喫煙防止措置：敷地内禁煙（指定喫煙場所あり）
休日休暇は: 年間休日125日、年次有休、夏季、年末年始、特別、慶弔休暇、他
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接(原則2回、Webでの適性検査)→内定

水環境海外事業の事業戦略企画

事業企画