- なぜ募集しているのか
- 体制強化のため
- どんな仕事か
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■事業、組織戦略の策定と理解
・経営陣との戦略コミュニケーション:
策定した戦略/戦術を経営陣に提示し、理解と承認を得るための資料作成やプレゼンテーションを行います。
・事業戦略の策定:
企業の長期的なビジョンと経営戦略に基づき、事業単位ごとの戦略を策定します。
・市場分析と機会の特定:
市場のトレンド、競合分析、顧客ニーズの調査を行い、事業の成長機会を特定します。
■戦術の実施
・戦略実行計画の作成:
戦略を具体的なアクションプランに落とし込み、実行のためのロードマップを作成します。
・プロジェクト管理:
戦略実行に必要なプロジェクトの立ち上げ、進捗管理、リソース調整を行います。
・パフォーマンスモニタリング:
定期的に事業のパフォーマンスを測定し、戦略の進行状況を評価します。必要に応じて戦略の修正や調整を行います。
■業務改善
・プロセスの最適化:
事業運営の効率化を目指して、業務プロセスの見直しと改善提案を行います。
・コスト削減:
経費の分析を行い、無駄の削減やコスト効率の向上策を提案します。
・組織構造の最適化:
効果的な組織運営を実現するために、組織構造や人員配置の最適化を検討します。 - 求められるスキルは
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必須 ・事業会社での経営企画または事業企画のご経験
・施策の運用を主導して取り組まれたご経験
・マネジメント経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪府大阪市⻄区西本町2-1-41
- 勤務時間は
- 9:00~18:00 (休憩:1時間)
- 給与はどのくらい貰えるか
- 800万円 ~ 1200万円
- 休日休暇は
- 【有給休暇】10日 ※入社半年後に付与
【休暇制度】
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・年末年始
・リフレッシュ休暇制度
(特別休暇3日を付与し、定休2日と続けて5連休を取得する制度)
・ハネムーン休暇5日 - どんな選考プロセスか
- 面接複数回
掲載期間24/04/24~24/05/07
求人No.MEFLD-34