- なぜ募集しているのか
- 事業拡大のための増員です！
◇海外不動産仲介事業・人材紹介事業の2事業が主軸の不動産ベンチャー企業
（マレーシア、カンボジアに海外子会社あり）
◇2022年10月より株式会社じげん（東証プライム：3679）の子会社となりました。
【海外不動産事業】
日本最大級の海外不動産検索ポータルサイト「SEKAI PROPERTY」の運営と不動産売買仲介
会員数2.5万人。世界12カ国の不動産を検索できるポータルWEBサイトを、多言語（日本語、英語）で運営しています。
【人材紹介事業】
不動産業界特化型転職プラットフォーム「リアルエステートWORKS」の運営と人材紹介
2022年8月には登録者20,000名を突破。Googleでの口コミ評価も高く、質の高いキャリアアドバイスと手厚いサポートに定評があります。 - どんな仕事か
-
◎ミッション
生活3大要素のひとつである「住」。
DX化やIT化が進み不動産業の幅が広がったり、中古リノベやシェアオフィスの需要が増えたりと
時代に合わせてトレンドは変われど不動産のニーズは続く一方で、業界従事者の不足が社会的課題となっています。
不動産業界で活躍する方々がイキイキと働けるように、就転職だけでなく、離職抑制やスキルアップ等も含めて支援し、
現場が十分な労働力を確保できている状態を、多くの利害関係者の方々と共に実現していくことを目指しています。
◎CP（キャリアアドバイザー）に求められること
人材不足を「採用」で解決したい不動産業の法人と、「転職」したい求職者の方の間に立ち、双方の課題を解決していきます。
人材紹介の業界では、法人担当と求職者担当が別々となっている分業制が多いですが、当社ではキャリアアドバイザーが法人側に深く入り込む 「半両面営業」 スタイルを取っています。
そのため「課題を特定して解決する力」「情報を収集・整理する力」「目標からの逆算思考」「コミュニケーション力」など、様々な能力が必要なお仕事です。
■業務内容
国内の不動産業界における転職・採⽤⽀援のマッチング業務を担って頂きます。
■職務内容詳細
《ターゲット顧客》
・求職者︓営業(販売営業・仲介営業・法人営業)、設計、仕入れ・企画・開発、管理(ビル・マンション管理)、バックオフィス、その他エンジニア・マーケティング
・企業︓デベロッパー・ハウスメーカー・住宅マンション販売会社・不動産仲介会社・不動産管理会社・不動産テック会社
《営業スタイル》
求職者、企業と両⾯型での⼈材紹介サービスを提供して頂きます。
ご登録のあった求職者とアポを取り、⾯談をし、ご希望条件やニーズに合致した求⼈をご紹介、⾯接対策やオファー交渉までサポートして頂きます。
基本的にはお電話またはオンラインでの営業スタイルとなり、1日あたり3名ほどの面談を担当します。
《お仕事の流れ》
▼面談実施
▼求⼈のご提案
▼提出書類アドバイス
▼企業との⾯接調整
▼面接対策
▼⾯接結果の確認とフィードバック
▼書類締結
▼⼊職前フォロー
▼⼊職後フォロー
※新規求人の営業開拓については、別途、法人営業担当のスタッフが行っています。
お客様によって、現在求人がない・取引がない企業へご紹介したい場合は、法人チームと協力し開拓を行うサポートも行います。 - 求められるスキルは
-
必須 ■必須条件
★業界は問いません！
★第二新卒歓迎・学歴不問！
・営業経験1年以上（法人・個人・販売業含む対人の営業経験)
・実績（上位成績または表彰が直近である方、達成数字が年々伸びている方)
・職務経歴書を丁寧に書いている方
（敬体、常体揃え・誤字脱字・経歴年数の間違い・言葉の選び方）
歓迎 ■歓迎条件
・目標達成意欲の高い方
・不動産業界経験者
■こんな方に向いています
人の人生に寄り添いたい方
ベンチャー企業でスピード感持って成長したい
経験を活かしてキャリアチェンジしたい方
ワールドワイドに拡大していく企業で働きたい - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 勤務時間：10:00 - 19:00
休憩時間：60分
※労働時間8時間（20:30完全退社） - 給与はどのくらい貰えるか
-
年俸制：400万円～600万円
※基本400万円スタートです。400万円÷14ヶ月（12ヶ月＋賞与2ヶ月分）
基本給：211,330円～369,860円※各種手当除く
固定残業代：74,385円～130,140円（月45時間分）
※固定残業時間超過分は別途支給
※入社後年に2回の人事考課にて昇格・昇給の機会あり
※インセンティブあり
＜想定＞
27歳（経験1年）年収480万円
28歳（経験2年）年収540万円 - 待遇・福利厚生は
-
社会保険完備：健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険
宅建免許受験料負担（※合格した場合に限ります）
TOEIC受験料負担
ビジネス図書買い放題制度：ビジネス書籍代会社負担
クロスボーダーワーク：国内外、好きな場所で働けるワーケーション制度
クロスボーダーバケーション：国内外（自社商圏）での旅費の一部を補助する制度
不動産購入時：仲介手数料割引 - 休日休暇は
- 週休 2日制（土曜、日曜）国民の祝日、
慶弔休暇 年末年始、年次有給休暇、夏季等
年間休日日数：125日
※交代で土日祝日勤務あり（月により1～3日程度）
※出勤した分は、平日に振替
※毎月20日までに、翌月分のお休み希望（土日祝日）及び各日の始業終業時刻及ひ終業時刻をシフト表にて明示することとする
※土日祝日の出勤調整は、チーム内で各自の希望を聞いて調整しています。
慶弔休暇 年末年始 有給休暇 産休育休 - どんな選考プロセスか
-
書類選考
▼
パーソナリティ診断（10-15分）
▼
一次面接（事業部リーダー・マネージャー）
▼
学力テスト（40-60分）
▼
二次面接（代表面接）
▼
最終面接(オフィス対面)
【選考詳細】
・面接はオンラインにて実施（所要時間：30～45分を想定）
※状況やご希望に応じて、オフィスにて対面で面接実施する場合がございます。
・スケジュールの都合上、面接担当者が入れ替わる可能性があります。
掲載期間24/04/22～24/05/05
求人No.GBFVF-003
