- どんな仕事か
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業務内容紹介
日本/世界を代表する大手企業様の人材支援を通じてコンサルティングを行う選任部門です。
本ポジションは弊社サービスの運用部隊ではなく弊社が保有する全サービスに加え、新たな商品開発など、それぞれの企業課題と向き合い、ソリューションをデザインし、提案、実行して行き変革をもたらす事、又その先にある日本の雇用マーケットのあり方そのものを変えていく事を目指している部門となります。
・大手企業様の課題解決に向けたソリューション型の営業支援
・ステークホルダー（業務担当者及び、決裁者）を巻き込んだ提案
・PL/営業進捗管理体制の構築
・アカウントプランニング
・新サービスの企画/開発
※チームセールス制を導入しているため、様々なポジション・役割がございます。
ご経験やご希望に合わせて、ポジションのご提案もさせていただきます。
■実際のソリューションの事例
・大手IT企業様「採用ブランディング提案（WEB上での採用PR及び新規候補者の流入促進企画）」
・大手医薬品メーカー様「業務コンサルティング提案（クライアント企業さまでの半常駐体制によるご支援）」
・大手運輸企業様「採用人事業務におけるプロセスアウトソーシングのモデル最適化支援」
■業務の魅力
・日本/世界を代表する大手企業様を担当する事で顧客の変化と雇用マーケットの変化を実感することができる
・1つのサービスではなく、当社保有の全サービス、また、新規サービスの開発を含め、課題解決に向けて自由度の高い提案をできる
・業務特性上、エンタープライズ企業様向けの営業力を身に付ける事ももちろんだが、企画力も求められる為ビジネスパーソンとしてのスキルアップにもつながる - 求められるスキルは
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必須 ・法人営業経験5年以上
上記と併せて下記いずれかのご経験を有する方
・大手クライアントに対する課題解決型営業の経験
・ソリューション型営業経験
・多くのステークホルダーを巻き込んで課題解決をしてきたご経験歓迎 下記、いずれかのご経験を有する方
・人材業界、IT業界の経験や知見
・事業企画、経営企画、営業企画経験
・人事コンサルタント、人事経験
・BPR経験
・マネジメント経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円 ～ 649万円
掲載期間24/04/25～24/05/08
求人No.GRAND-240410MR
