- なぜ募集しているのか
- 求人をはじめ、住まいや自動車など、ライフイベント領域における最良な意思決定をサポートするインターネットメディアを運営する弊社。
じげんの中核となっている事業での成功ノウハウを活かし、新規事業開発・M&A等といった展開を積極的に進めております。
今回は、子会社や事業も増える状況の中で、当社法務チームが日々のリーガルチェックや相談の対応スピードを落とさずに、M＆Aのサポート、戦略法務の計画立案・実行、グループ法務機能の強化等、より高度なミッションを担っていくための募集となります。 - どんな仕事か
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弁護士である部長のもと、法務としての専門性を高めることが可能であるだけでなく、経営戦略部の一員としてM&Aをはじめとする経営としての意思決定にも近いポジションでお力を発揮していただけます。東証プライム市場に上場しているインターネット企業であり事業、組織ともに急成長している当社にて、法務業務を担当いただきます。
東証プライム上場企業ならではの高度なコーポレートアクションとインターネットベンチャー企業ならではの裁量やスピードにやりがいを感じて頂ける方に、是非応募頂きたいと考えています。
＜具体的な業務内容＞
・契約書や利用規約等の作成・審査
・サービス・事業等に関する助言
・社内規程の整備
・法務ガイドラインの作成
・コンプライアンス研修等の実施
・コーポレートガバナンスの方針検討
・株主総会・取締役会・コンプライアンス委員会の事務局運営
・インシデント管理
・M＆Aにおける法務デューデリジェンス、契約交渉その他のサポート
・M&A成立後のPMI（経営統合プロセス）の計画・サポート・実行
・グループ法務体制の構築・運用
・個人情報管理体制の運用（個人情報保護研修の実施、プライバシーマーク更新含む）
・内部統制の構築支援
・商標、許認可等の取得・管理
・商業登記
・リスクの分析・可視化・最小化
・戦略法務の計画立案・実行
・訴訟対応
・その他企業法務関連業務全般
※スキル・ご経験・状況に応じて、お任せしていきたいと考えております。
【配属先部門について】
経営戦略部配属を想定しています。
コーポレートの中でも経営戦略・M&A・法務等の機能を担っており、中でも法務チームは部長（30代男性、弁護士）、マネージャー（40代男性、行政書士試験合格者）、専任スタッフ2名の4名で構成されています。
【仕事の魅力】
・グループ会社も多く有しており、本体の法務担当として裁量広いミッションを担うことができる
・事業領域も多く、法務として関与できる経験幅が広い。一部海外展開している事業もあるため、グローバル法務の経験も積めるチャンスあり。
・M&Aをはじめとする戦略法務に挑戦できる。かつすでにノウハウのある環境で学ぶことができる。
・法務チームは経営戦略部の中に組織しており、経営陣との接点も多く経営の意思決定に近い距離で経験が積める
#チャレンジできる環境 - 求められるスキルは
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必須 ・企業法務経験2年以上
※典型的な法務相談や契約審査依頼に対し、自ら調査・リスク分析をし、回答や提案をできること
※典型的な契約書作成依頼に関し、自らドラフトを作成できること
歓迎 ・ネット系ベンチャー企業でのご経験
・弁護士資格や行政書士、司法書士資格保持者・試験合格者（または司法試験受験経験）
・英文契約作成・審査経験のご経験
【求める人物像】
・柔軟に効率よく業務を遂行できる方（決まったやり方に拘らず、自身で試行錯誤できる方）
・全体最適を考えたルール策定・意思決定のサポートができる方
・能動的に学ぶ姿勢を持っている方 - 雇用形態は
- 【雇用形態】
正社員
【試用期間】
3カ月
※試用期間中の待遇などに変更はありません。 - どこで働くか
- 東京都
港区虎ノ門3-4-8 - 勤務時間は
- フレックスタイム制
・コアタイム：10:00～16:00
・1日の標準労働時間：8時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：450万円～650万円
月給：375,000円～541,667円
※固定残業手当（45時間分）：97,544円～140,897円を含む
※45時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※採用時のポジションにより、試用期間終了後、別途役職手当・管理監督者手当を支給する場合あり
上記はあくまで想定であり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
（給与改定年4回） - 待遇・福利厚生は
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【保険】
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
【交通費】
全額支給
【福利厚生】
・関東ITソフトウェア健康保険組合
・ベネフィットステーション
・社内クラブ活動支援
・リファラル採用決定でインセンティブ支給
・誕生日月にAmazonギフトカード1万円分支給
・社内交流イベント（全社会、シャッフルランチ等）
・N－minutes（1日20分間昼寝ができる）
・服装自由 等 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始休暇
年次有給休暇 - どんな選考プロセスか
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【選考フロー】
書類選考 → 一次面接 → 適性検査＋二次面接 →（最終面接）→ 内定
※面接はオンラインで実施いたします。
※適性検査については一次面接通過のご連絡後、最終面接までにオンラインで受験いただきます。（15分程度）
また、選考の合否は適性検査結果のみで判断されることはありません。
#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能
掲載期間24/04/26～24/05/09
求人No.UJADG-1901358
