なぜ募集しているのか: 創業以来、売上・営業利益ともに2ケタ成長を継続しており、
事業成長にあわせて各事業部門の業務をサポートし、生産性向上を図るために環境整備をしていくことは重要課題となっています。
今後に向けて確固たる事業基盤を確立し、更なる成長を実現していくために、総務担当を募集いたします。
どんな仕事か: ◆総務業務：
総務担当者として、総務定常業務及び総務企画業務をご担当頂きます。
庶務業務やファシリティ管理、株主総会運営等といった総務の基幹業務全般はもとより、ご経験やキャリア志向に応じて、従業員が快適に仕事をするための社内環境整備、業務改善といった企画業務もお任せする想定です。
多様なバックオフィス業務に携わっていただくとともに、社外・社内関係者や経営層と連携しながら成長フェーズにある当社を支える職場環境作りに携わる仕事になります。

具体的な業務は以下の通りです。

◆業務の具体例
・庶務業務全般（契約管理、印章管理、備品類の管理、業者対応等）
・社内決裁ルール制定・改定、遵守促進（稟議・決裁権限・購買統制等）
・株主総会、取締役会、経営会議の運営（議事録作成、規程類の整備等）
・事業継続計画（BCP）の策定、運用（規程類の整備等）
・ファシリティ関連業務全般（施設管理全般～中長期の移転・増床・改修含む提案業務）　
・その他、社内環境改善業務（社内イントラ改善や業務効率化ソリューション導入企画等）
・全社イベントの企画・運営（周年行事等）
求められるスキルは: 必須【必須】
・総務担当経験

歓迎【歓迎】
・職種を問わず企画立案から実行までを一気通貫で実施されたご経験
・業務効率化、高度化への取り組み経験がおありの方
・マルチタスク業務が得意な方
・ファシリティマネジメント経験が３年以上ある方（オフィス移転・増床・改修のPMスキルを保有されている方）

募集年齢（年齢制限理由） 26歳～ 39歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
試用期間：3ヶ月間の試用期間あり(条件の変更なし)
どんなポジション・役割か: 担当～管理職（候補）
どこで働くか: マークライト虎ノ門：東京都港区西新橋２丁目３番１号　マークライト虎ノ門１３階
銀泉西新橋：東京都港区西新橋１丁目１５番４号　銀泉西新橋ビル５階
CIRCLES新橋：東京都港区西新橋２丁目１１番１３号　CIRCLES新橋５階
勤務時間は: 標準労働時間：7時間30分
9：00－17：30（休憩60分）
※フルフレックスタイム制あり
※テレワーク制度（ご自宅で勤務することが可能）
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：4,720,000～11,000,000円
※応相談/当社規定の定めるところにより決定
昇給：年1回（6月）
賞与：年2回（6月、12月）
待遇・福利厚生は: ・各種社会保険完備
・退職金・確定拠出年金有り
・KDDIグループ共済会
・提携保養所
・KDDI持株会
・各種教育・研修
・PC・スマートフォン貸与
・カフェテリアプラン（会社から付与されるポイントを用い、予め用意されたメニュー（旅行、飲食、自己研鑽等）から選択利用できる制度）
・看護休暇制度　
・介護休暇制度
・通院休暇制度
・ジョブ公募制度
・社内表彰制度（社長賞）　
・福利厚生プログラム（WELBOX）　
・資格取得支援制度
・永年勤続表彰制度
・インフルエンザ予防接種費用補助制度　
・相互扶助給付　
・生活支援制度　
・団体扱い生命保険
・スポーツクラブ、ゴルフ場、百貨店、テーマパーク、リゾート施設の優待・利用割引など
休日休暇は: ・完全週休２日制（土・日）
・祝日
・年末年始（12/29?1/3）
※年間休日122日（2016年度）　
・年次有給休暇　
・特別休暇（弔事休暇、結婚休暇、出産休暇、子の看護休暇など）
・産前産後休暇（他　育児・介護など）
どんな選考プロセスか: 書類選考⇒面接（3回を予定）

【東京/充実の福利厚生制度】auフィナンシャルサービス株式会社/総務G（メンバー～管理職候補）の募集

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