どんな仕事か: 経営企画部は単なる戦略立案ではなく、多くの部署と関わり、潜在的な課題を発見し、解決まで導く実行部隊になります。
そのため、圧倒的スピード感をもって、幅広い業務を担当していただくことになります。
【仕事内容（概要）】
経営の中核機能を担う経営企画部において、会社の重大な意思決定に関わる業務を行なっていただきます。
グループ全体の様々な部門と密に連携しながら、事業拡大を推進していただきたいです。
高い戦略性、推進力、調整力が求められるポジションです。

【仕事内容（詳細）】
■経営企画業務
・グループ会社を含む経営計画（経営戦略、事業戦略、財務戦略、投資戦略、組織戦略）の策定業務における補助
・子会社の成長に向けた戦略立案～実行
・予実管理の取りまとめ（子会社含む）
・事業戦略に沿ったアライアンス先の発掘、アプローチ、DD、モニタリング等

■スタートアップ投資業務
・投資候補スタートアップの発掘・アプローチ、DD等
・投資のエグゼキューションの補助業務（交渉、契約ドキュメンテーション、バリュエーション等）
・投資先企業の成長支援
・投資活動に付帯する業務

■M＆A業務
・M＆A戦略の策定、推進
・M＆A候補の発掘・アプローチ、DD等
・M&Aのエグゼキューションの補助業務（交渉、ストラクチャー検討、契約ドキュメンテーション、バリュエーション等）
・PMIの実行
求められるスキルは: 必須下記いずれかの経験があれば可
・事業会社での経営企画/事業企画/経理/法務のいずれかの実務経験3年以上
・事業会社でのM＆A後のPMI実務経験
・金融機関、コンサルティングファームにおいてM＆Aに携わった経験

歓迎・MBA取得者
・公認会計士
・簿記2級
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 経営企画／M＆A・PMI担当
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 就業時間：8:00～17:00, 8:30～17:30, 9:00～18:00, 9:30～18:30, 10:00～19:00（いずれも休憩1時間）の5パターンから選択していただきます。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500万円～850万円
年収備考：年収には⽉30時間分の固定残業代⽉74,700円（年収500万円の場合）
～126,500円（年収850万円の場合）を含む
月給： 392,800円～ 665,900 円
※固定残業時間超過分は別途支給
社会保険：健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険
受動喫煙防⽌措置：屋内原則禁煙（屋外喫煙所あり）
待遇・福利厚生は: 【保険】
・各種社会保険完備
【諸手当】
・通勤交通費（上限30,000円）
・住宅手当支給
【その他】
・表彰制度（四半期ごと）
・クラブ活動　
・新規事業制度など
休日休暇は: ★年間休日120日以上（2020年度実績126日）★
有給は柔軟に取得可能です！各部署のリーダーも率先して有給を消化しています。
■完全週休 2 日制（土日）
■祝日
■年次有給休暇、時間有給休暇　※有給休暇の取得を奨励しています。
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産前産後休業制度（産休）
■育児休業制度（育休）
■その他（看護休暇、介護休暇、生理休暇、特別休暇、振替休日、慶弔休暇、ボランティア休暇）
どんな選考プロセスか: 一次役員面接

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