- なぜ募集しているのか
- 弊社は「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに、調達・製造のワンストップパートナー「Manufacturing」とサプライチェーンにおけるデータをアセット化するプロダクトの2事業を展開しています。
2022年にローンチした「図面データ活用クラウド」は、製造業の中でも最重要といわれる図面データを機械学習などの技術により構造化し様々な情報と結び付けることで、情報資産としての活用を可能にしました。既に国内の大手製造業から加工会社のお客様にまで活用いただいており、2023年からは海外(アメリカ・ベトナム)での販売も開始しました。
今後は、図面以外にも製造業の知見をテクノロジーによって再現・集約することで、部門や会社を超えた全体最適の実現を目指しています。その先にお客様のワークスタイルや文化を変革し、製造業全体の改革につなげていきたい。そのような世界を一緒につくっていくための仲間を募集しています。 - どんな仕事か
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図面データ活用クラウドまたはその関連プロダクトのフロントエンド開発を担っていただきます。
今回募集のポジションには、フロントエンドのリードとしてサービス全体のフロントエンドに関する意思決定や課題解決のリードを担っていただくことを期待しています。
期待する役割
急拡大するサービス、組織における技術選定及びアーキテクチャの意思決定のリード
持続的な運用可能性を意識したフロントエンドアプリケーションの構築
事業戦略とアラインした技術戦略の立案・策定、開発組織の技術的リード
想定する業務例(以下に限定されるものではありません)
高速にプロダクトの仮説・検証を動かすリード
プロントエンドシステム全体のアーキテクチャ設計
ミドルウェア、フレームワーク等の技術選定・検証
このポジションの面白さ・得られる経験
様々なユースケースを実現するためのUXを作り込んでいく面白さ
難しい課題を熱量の高いメンバーと共に解いていく経験
プロダクトのスケールに対して技術力をもって貢献する経験
グローバルで展開するプロダクトの開発経験
産業構造を変革するプロダクトの開発を通して、社会に価値を提供する経験
所属組織について
いずれかの開発チームへの配属を想定しています。
Group:現在は約60名のエンジニアが開発に携わっています。チーム構成はTeam Topologiesをベースにしており、組織には以下のような特徴があります。
チーム構成:機能開発(図面活用・検索・見積等)、機械学習/ML Ops、共通基盤開発、Enabling(QA・SRE)、Data Managementなど十数個のスクラムチーム(1チーム3-6名程度)で活動しています。
多国籍な組織:開発メンバーのうち2割は海外(アジア、ヨーロッパ、北米など)出身メンバーです。一部チームでは英語をメインとしたコミュニケーションが行われていたり、重要な会議は日本語/英語両方で開催するなど、多国籍なメンバーが活躍できる組織づくりに挑戦しています。 - 求められるスキルは
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必須 サービスのフロントエンドにおける技術選定や要件定義、アーキテクチャ設計において意思決定をリードした経験
技術、プロダクトまたは開発プロセスに関する課題解決をリードした経験
React、Vue、Angular などのフロントエンドフレームワークを利用した開発経験
TypeScriptによる開発経験
顧客やユーザーに最適化されたUI/UXをヒアリング・仮説検証する能力
日本語での流暢なビジネスコミュニケーションが可能な方(目安として日本語能力N1以上)歓迎 大規模なサービスにおける開発・運用経験
WebアプリケーションのUI設計やデザイン経験
WebAssemblyを用いた開発経験
Node.jsなどによるバックエンド開発の経験
GraphQL、Apolloなどを使ったBFFの開発または利用経験
Webページの高速化および最適化の経験
SSR、CSR、SSG、AMP、PWAなどを用いた開発経験
ビジネスレベルの英語力
求める人物像
弊社のミッション「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」に共感する方
フロントエンドのみにとどまらず、必要に応じて周辺の知識をキャッチアップして自分の持つ専門性を最大化するT字型志向をお持ちの方
本質的な課題に向き合い、当事者意識をもって解決に向けた行動ができる方
変化が早く不確実性の高い状況において、前向きな姿勢と建設な議論を通じて業務を遂行できる方
相手のコンテキストや解像度に配慮し、他者をリスペクトする姿勢でコミュニケーションや議論ができる - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 1000万円 ~ 1249万円
掲載期間24/05/18~24/05/31
求人No.GRAND-240418KN