- なぜ募集しているのか
- 世界最大級の発電会社となった当社は、世界のエネルギー問題に対して、最先端のソリューションを提供することをミッションに掲げ、ダイナミックかつボーダーレスに進化・成長しています。
上記ミッションの実現を目指し、世界最高水準の事業基盤の確立に向けて、私たちとともにご活躍いただける即戦力型人財を募集中です。
本ポジションは、昨今の電力ひっ迫による発電所の再稼働及び新設の発電所の稼働の為、増員をすることとなりました。 - どんな仕事か
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火力発電所にて、下記業務をご担当いただきます。
※ご経験内容やご希望により、勤務地（関東圏内）を決定する予定です。
発電プラントのオペレーターとしては以下の業務を担当していただきます。
＜業務内容詳細＞
・発電設備の運転操作
・設備の巡視・点検
・発災時の初動対応 等
※約4～10名/班×4班で交替
交替勤務（12時間20分×２交替）
- 求められるスキルは
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必須 ・技術系高校卒以上の知識を有する方。
・文系高校卒以上でプラント運転経験のある方。
・化学プラント・工場等の運転経験を有する方歓迎 ・発電プラントの運転経験を有する方
・二級ボイラ技士の資格を有する方
・危険物乙種第4類以上の資格を有する方
・BT主任技術者・電気主任技術者の資格を有する方 - 雇用形態は
- 正社員（無期雇用）※試用期間：3カ月
- どこで働くか
- ※勤務地：上越火力発電所（基本上越火力発電所となりますが、ご本人希望や業務の必要など総合的に勘案し、当社他事業所（国内発電所、本社、支社、海外拠点など）に配転・転勤・出向等を行う場合がございます。
※約4～10名/班×4班で交替
交替勤務（12時間20分×２交替） - 勤務時間は
- 【２交代勤務制】
・勤務時間：昼直 ７：３０～１９：１０、夜直 １９：００～翌７：４０ - 給与はどのくらい貰えるか
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年俸500万円～999万円
※選考結果によって、変更が生じる可能性がございます。 - 待遇・福利厚生は
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◇通勤手当：規定に基づき支給
◇退職金制度：有り
※401K等の年金運用型とは違い、会社が積み立てを行い退職時に一括で支払う制度。詳細は規定に準ずる。
◇社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
◇福利厚生：カフェテリアプラン、住宅補助、財産形成貯蓄、財形給付金、慶弔贈与、永年勤続表彰 等 - 休日休暇は
- - 休日：土、日、国民の祝日、年末年始（12/29～1/3）
- 休暇：普通休暇 入社時に初年度最大15日（入社月によって按分）、夏季休暇3日（6～10月）
◇その他休暇：産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇（結婚休暇、出産休暇、子の看護休暇、傷病休暇、慶弔休暇等） - どんな選考プロセスか
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書類選考 ⇒ Web適性検査＋一次面接 ⇒ 二次（最終）面接
二次（最終）面接が合格後、オファー提示とさせていただきます。
掲載期間24/10/25～24/11/07
求人No.PYQGZ-G2435
