なぜ募集しているのか: 日系企業のベトナムへの進出が加速する中、よりサポート体制を充実させるために、採用を行います。
どんな仕事か: 両面のコンサルタントとして、企業対応だけでなく、転職希望者の相談にも乗って頂きます。
社内のローカルスタッフ、他部署との連携をしながら、現地日系企業の採用支援を行います。

＜具体的な業務内容＞
・ベトナム日系企業マーケットにおける営業戦略立案・実行
・新規企業開拓（既進出企業及び新規進出企業）
・ローカルスタッフの人材紹介業務（企業側対応）
・現地採用日本人の人材紹介（企業・候補者側の双方対応）

※ローカルスタッフとの協業を行って人材を提案していきます。
※求人広告、人材紹介サービスの双方を展開している当社の強みを活かし既存の枠に捉われない幅広い提案を行うことが可能です。
※現地でのネットワーキングや新規アプローチ、日本側へのアプローチが中心となります。
求められるスキルは: 必須・社会人経験3年以上
・営業経験
・アクティブな方
・人と話すことが好きな方

歓迎・英語力（社内公用語が英語のため。入社時の必須条件ではありません。入社後に勉強頂いてもOKです。）
・無形商材での営業経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ホーチミン市内
勤務時間は: 9:00 - 18:00
給与はどのくらい貰えるか: 350万円～400万円
待遇・福利厚生は: ・医療保険
・年次有給休暇
・ビザ取得サポート
・社員旅行（年一回。過去ダナンやフーコック、タイへ行きました!）
・服装自由
※インセンティブ:3ヶ月ごとに設定するKPI目標の達成率に応じ、3ヶ月に一回支給されます。
休日休暇は: 完全週休2日制（土・日・祝※ベトナム暦に準ずる）
どんな選考プロセスか: 面接回数： 1～2回

【ベトナム勤務】人材紹介コンサルタント

人材コンサルタント・コーディネーター