なぜ募集しているのか: 同社は阪急阪神ホールディングスグループの不動産事業会社です。
西梅田にある「ハービスホール」、阪神百貨店の上層階に2022年新しくオープンした「UMEDA　SOUTH　HALL」の運営や阪神尼崎駅直結のショッピングモール「amastaAMASEN」の管理・運営、阪急・阪神沿線をはじめとした京阪神一円を中心にコインパーキングや月極駐車場の運営管理、アーカイブ事業部では、機密文書の保管・管理なども行っている企業です。

今回は駐車場事業部でのメンバーを募集します。
事業推進担当として、売上管理やデータ分析を行って頂いたり、新たなシステムの導入検討・実施するなどの業務をご担当頂きます。

◆阪急阪神ホールディングスグループで安定感抜群
　阪急阪神ホールディングスグループなので経営は安定していますし、大手ならではの福利厚生もあり、残業もほぼ無く、ワークライフバランスがしっかりとれる職場環境です。
どんな仕事か: 阪急阪神沿線を中心に展開している自社ブランドのコインパーキング・月極駐車場の管理・運営を行っている駐車場事業部の事業企画・推進を担当していただきます。

■具体的には…
・事業部の予算作成・売上管理
・Excelの関数による売上分析・採算分析など、データの集計・分析
・新たなシステムの導入検討～実施
・業務効率化に関わる業務全般
・行政への報告書作成、対応、会議への出席

※現在部長が行っている予実管理業務のサポートからはじめていただき、事業全体を理解してもらった上で、業務の効率化やITツールの導入など、事業推進に必要な業務をお願いしたいと考えています。
求められるスキルは: 必須《必須》
◆PCスキル（Word、Excel）
・Excel中級レベルのスキル（リストの作成、VLOOKUP、ピボットテーブル、SUM、AVERAGE、IFなどの関数）
◆コミュニケーション力

歓迎《歓迎》
・事業企画や経営企画に携わっていた方
・データ分析などのご経験
・社内の生産性向上をミッションに業務やワークフローの改定を行った経験
・社内設備やシステムの導入企画経験

《求める人物像》
・周囲を巻きこみ、主体的に行動ができる方
・関係者と協力しながら、適切なコミュニケーションを取れる方
雇用形態は: 正社員
（試用期間：6ヶ月～1年/試用期間中は契約社員）
どこで働くか: 《本社》大阪市福島区海老江1丁目1番31号阪神野田センタービル17F
・阪神『野田駅』、地下鉄千日前線『野田阪神駅』、JR東西線『海老江駅』から徒歩約4分

※転居を伴う転勤ナシ！
勤務時間は: 8：45～17：45
残業は発生しても月20時間程度
休日出勤が発生した場合、代休を取得していただきます
給与はどのくらい貰えるか: ◆想定年収400～500万
※前職でのご経験・能力に応じて優遇します
待遇・福利厚生は: ◆交通費全額支給
◆昇給年1回・賞与年2回
◆社会保険完備
◆産休・育休制度あり
◆時間外手当
◆役職手当
◆社員持ち株制度
◆退職金制度
◆大阪市中小企業勤労者福祉サービスセンター（OCS)加入
休日休暇は: 《年間休日120日以上》
■完全週休2日制（土日）、祝日
■年末年始休暇、夏季休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考、面接2回

【未経験歓迎/完全週休2日】阪急阪神ホールディングスグループ/駐車場事業部の事業企画・推進

事業企画