- なぜ募集しているのか
- 欠員募集 / 増員募集 / その他 / 更なる組織強化
- どんな仕事か
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営業として、顧客のペーパーレスを推進する自社開発システムのパッケージ販売を行います。営業として、顧客のペーパーレスを推進する
自社開発システムのパッケージ販売を行います。
<営業方法>
◆新規:既存/6:4
◆既存顧客:
└リプレース
└アップセル活動
└ホワイトスペース攻略
◆新規開拓:
└ HPからの問合せ
└ 展示会等のフォロー活動
└ パートナー会社からの紹介
<商材>
◆自社パッケージ
└ペーパーレス・EDI関連の自社開発システム
※EDI=Electronic Data Interchange(電子データ交換)の略称
伝票や文書を電子データで自動的に交換することです。
◆商談規模:10万~数千万円規模
◆顧客:大手・中堅企業を中心とする民需企業全般
<業務詳細>
一連の拡販活動を推進してください。
◇プロモーションの企画・推進
◇製品紹介・デモンストレーション
◇見積・提案
<魅力>
◇営業基盤が確立しています
└ペーパーレス・EDI事業に30年以上取り組み、
大手から中堅・中小まで多数の取引実績アリ。
盤石なビジネス基盤を構築しています。
◇営業しやすい環境
多数の取引実績から導入事例も豊富にあるため、
属人的にならず、営業しやすい組織環境があります。
◇製品企画にも携わる!
営業活動のみならず、新製品の企画や
既存プロダクトの強化に向けた取り組みも行うため、
幅広い経験を積み、スキルを磨けます!
<入社後の流れ>
まずは商材となるシステムの機能から把握していきましょう。
その後、営業活動を行いながら拡販を
主体的に推進していただくことを期待しています。
ゆくゆくはリーダーポジションとなり、
営業部門やパートナー会社への拡販支援を担っていただきます。
<想定クライアント(導入事例企業)>
ホクト株式会社、ホンダモビリティランド株式会社、株式会社カネカ
他大手・中堅企業全般 - 求められるスキルは
-
必須 ◆応募資格
下記についていずれも満たす方
・法人向け提案営業の経験:3年以上
・資料作成経験をお持ちの方
└プレゼン資料や製品紹介パンフレットなど歓迎 ◆求める人物像
・自社製品の機能や関連業務を
深く理解しようとする姿勢をお持ちの方
・自ら主体的にコミュニケーションがとれる方
※多様な部門や協業企業とコミュニケーションが発生します。
歓迎/尚可
◆尚歓迎となる方
・EDI及び購買業務知識のある方
◆歓迎する資格
・ITパスポートなど
※入社後にITパスポートは取得いただきます。 - 雇用形態は
- 雇用形態: 正社員
- どんなポジション・役割か
- 職位: メンバー、リーダー、管理職(課長・部長)
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 09:00~17:30
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600万円 ~ 949万円
- 待遇・福利厚生は
-
〈福利厚生・諸手当〉
社会保険完備、交通費支給、社宅・寮、家族手当、退職金制度、持株会制度
補足情報:◆社会保険完備
◆通勤手当全額支給
◆残業手当全額支給
◆家族手当あり
※健保扶養の配偶者および子(22歳まで)・一般職のみ
◆独身寮あり/28歳まで(自宅から2時間超の方対象)
※本人負担は7,000円~12,000円
◆退職金:満2ヵ年以上勤務した者に支給
◆保養所
◆育児・介護支援制度
※育児休職、介護休職、看護休暇、短時間勤務、変則勤務制度、等
◆定年退職後雇用延長制度
◆確定拠出年金
◆財形貯蓄
◆従業員持株会 等 - 休日休暇は
- 〈休⽇休暇〉
休⽇:土⽇祝休み
年間休⽇:126⽇
休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休、有
給休暇
補足情報:・年間休⽇ 126 ⽇
・完全週休二⽇制(土⽇)
・祝⽇
・有給休暇
※初年度は入社⽇により異なる(0~10⽇)
※次年度20⽇、最大40⽇
・メーデー(5/1)
・年末年始
・夏季(3⽇)
・創立記念⽇
(12/1)
・私傷病休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
※半休取得可(午前休、午後休など)
1時間単位の時間年休も取得OK - どんな選考プロセスか
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〈選考フロー〉
エントリー
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書類選考
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一次面接(東京本社にて実施)
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適性・能力テスト(自宅でWEB受験)
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二次面接[最終役員面接](東京本社にて実施)
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内定
※役員面接時は当社にて交通費を負担いたします。
※内定後、健康診断があります。
掲載期間24/06/30~24/07/13
求人No.COC-tokyohoujin